我因工受伤,最少得半年时间不能工作,单位也没提工资啥的,是不是保险公司连误工费这些都陪呢

更新时间:2022-06-17 13:58:41
问题描述:
我在工作中受伤,至少半年不能工作。单位没有提到工资。也就是说,当保险公司解决问题时,保险公司是否会给我支付延迟费
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    你好可以申请劳动仲裁
    2022-06-17 13:52:39
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    你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
    2022-06-17 13:56:23
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    您好!那要看你们的保险合同是怎么约定的及其您受伤是不是保险公司承保的范围
    2022-06-17 13:58:41
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现在出院应该和单位怎么交谈,在我住院这半年都有什么费用,我的护理费,误工费,在受伤期间半年工资
你好,你是怎么受伤的?建议把你的受伤经过具体陈述一下,我们去我需要知道这些细节。
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因为我每天都交着保险呢我是饿了么骑手,算不算工伤,因为我每天都交着保险呢,能不能赔我误工费什么的
你好,和公司是否有合同?可以申请工伤认定和劳动能力鉴定,根据鉴定等级计算具体赔偿数额,协商不成通过法律程序解决。可以电话或微信联系,以便针对你的问题给你解决方案
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请问老板买了保险,工人受伤是怎么赔偿的,还是老板也要赔,护理费,误工费什么的
您好,可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向
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一个月工资7500,医生让我休息三个月,但是我没有和饭店签订劳动合同,误工费保险公司怎么赔我?
属于工伤,建议员工自己在受伤一年内先向用人单位所在地的社保局申请工伤认定,待医疗终结后申请伤残鉴定,根据鉴定结果委托律师通过法律途径要求工伤待遇。如构成伤残的,
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工伤不发工资起诉委托律师打官司如何收费
工伤纠纷起诉到人民法院,一般案件受理费为每件10元。不过,工伤职工与用人单位工伤保险待遇纠纷是劳动争议,劳动争议仲裁是必经程序。劳动争议仲裁不收费。法律依据:《
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在职职工因病死亡待遇如何确定
法律分析:在职职工因病死亡的待遇如下:一是丧葬补助费,标准为死亡当月工资3个月。二是一次性抚恤金,标准为职工死亡当月工资20个月。三是遗属生活补助费,即如果职工
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但是没有工伤,怎么处理?
建议直接申请工伤认定
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在深圳工伤右中指远节开发性骨折和甲床损伤能否评十级?
工伤十级的程度: (1)符合中度毁容标准之一项者; (2)外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛,年龄在50岁以下者; (3)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离
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无证驾驶摩托车在上班途中因不小心自己摔伤,算工伤吗?
你好,可先申请工伤认定,如有后遗症,可申请伤残鉴定,具体包括医疗费、误工费、护理费
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枣庄市工伤伤残赔偿标准
工地伤残的赔偿标准为,应当包括医疗费用、误工费、护理费、住院伙食补助费、住宿费等,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城
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宿迁工伤待遇的主要内容是什么?
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