你好,离职3个月后去查社保。只知道单位还有6个月没交,我还怎么办。

更新时间:2022-06-17 16:51:33
问题描述:
你好,离职3个月后去查社保。只知道单位还有6个月没交,我还怎么办。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助131533 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,可以到劳动局投诉
    2022-06-17 16:48:42
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助730249 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    可向劳动监察大队投诉
    2022-06-17 16:50:55
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助533751 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司存在法定过错,自己不要主动辞职,可依法委托律师指导下被迫要求解除劳动关系、提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、经济补偿金和其他损失等。
    2022-06-17 16:51:33
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
你好。我的社保交了 4个月,生孩子可以享受生育险吗
法律分析:可以。职工的生育保险是由用人单位按照国家规定缴纳的,职工不缴纳生育保险费。只要用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工就享受生育保险待遇。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作20个月,单位未交社保,现在离职了,还可以起诉么
如你辞职后单位为你交的社保,你应当返还给单位,因为辞职后,单位再没有义务为你交社保了。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!我想知道我在公司工作的3个月,试用期是2个月,小公司也没有签约,现在怀孕1个月,上司让我辞职,
职工在怀孕期间,用工单位不能解除劳动合同。但是劳动者可以提前30天向用人单位提出解除劳动合同。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家单位上班,工作了4个月,单位只交了两个月的社保,单位扣了4个月的个人社保,请问该怎么解决
您好,这个可以向劳动监察部门进行投诉或者直接一起劳动仲裁要求补缴社保的,公司的做法是违法的,如需要法律帮助,可以直接联系我或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司给我么交社保,有5个月了,我该怎么办
社保未交应当去社保中心投诉,要求监督单位补交社保
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职3个月了去查社保。我还怎么办。
你好像这种情况,您可以去社保单位缴交看看,缴交记录,如果对方确实存在没有给你缴交情况的话,您可以把您的劳动合同和此情况一起向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求对方补交
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
5个月的社保还没交,只缴纳社保20个月。我该怎么办
个人交社保的流程:带本人身份证到当地社保中心办理就行。 个人交社保的办理流程: 1、个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。 2、参保条件
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
16岁的虚岁能打暑假工吗?
法律分析:年满16岁可以去打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17119
一个人能在同一家公司工作两份吗?
需要结合实际的情况判断的
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生没有在公司实习,但是帮他盖公章是违法的
公司的公章可以不用实习就盖吗?就是顶岗实习那种,有没有法律责任可以协商
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
跨省出差期限劳动法有规定吗
花生出差没有法律限制只要你们单位同意就可以充分花生出差没有法律限制,只要你们单位同意就可以,双方协商一致就可以花生出差没有法律限制,只要你们单位同意就可以,双方
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工会主席离职
如果工会主席离职后,单位未按时支付工资,他可以通过以下途径维权:首先,尝试与单位协商解决;其次,向劳动监察部门投诉举报;最后,可以提起劳动仲裁或诉讼。在维权过程
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被公司开除工资要到下个月才发
在维权过程中,员工应注意以下几点:首先,保留好相关证据,如劳动合同、工资条、开除通知等,以便证明自己的权益;其次,了解劳动法的相关规定,确保自己的诉求合理合法;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
孔令超律师
近期帮助 2109 人
男方名下有辆车,协议离婚,协议车归女方,但是还没过户,如果男方欠银行钱,银行会不会拍卖车
刚刚
孙志伟律师
近期帮助 45294 人
腿部血管疏通手术,做完没几天症状又恢复了,能找医院赔偿吗
刚刚
上海锦政律师
近期帮助 27143 人
婚前买房,我出钱转给她并备注购房使用(有流水),但是只写了女方的名字,这个离婚的话也算是女方的名字?
48秒前
赵蒙律师
近期帮助 3332 人
我公公出轨,被女方那边的老公打伤,现在重伤住院,打人者需要付出什么代价
49秒前
郭长敏律师
近期帮助 7838 人
在去年有一起交通事故,事后对面向法院起诉要求赔车辆贬值费用,现传票已经传达。
54秒前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9966 人
鉴定病例怎么收费?
1分钟前
云南定和律所律师
近期帮助 3089 人
酒店受伤。影响后续行程。误工费,食宿费等等费用花销巨大酒店协商不下,只肯包赔500元怎么办?
2分钟前
周于炜律师
近期帮助 10205 人
如果我想劳动仲裁的个体户没了怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询