我和劳务公司签了三份协议。刚做了一个月,身体不舒服。我想离开,但是劳务公司说三个月不做就扣我1500元。这合法吗?

更新时间:2022-06-18 08:07:35
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我和劳务公司签了三份协议。刚做了一个月,身体不舒服。我想离开,但是劳务公司说三个月不做就扣我1500元。这合法吗?
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    你好,合同中约定扣钱了吗
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    你好,建议向劳动部门投诉处理
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    若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我跟中介签的合同,进厂里做小时工自离了,他们劳务要扣我三天工资,这个合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我在公司做了一个半月,但是我没有和公司签劳动合同,请问公司扣我2000块钱,合法吗?
您好,可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题
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经过个劳务签了协议,协议内容是做不满三个月前天工资不发,工厂或者劳务压了我三天工资,这样合法吗
在劳务关系中的一方当事人向另一方支付的报酬由完全由双方协商确定,当事人得到的是根据权利义务平等、公平等原则事先约定的报酬。
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就是我没有签劳务合同,我现在不想干了,老板说要扣半个月的工资。这合法吗法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我在公司上班一年多了,公司不签劳动合同而只签劳务协议,而且签了两次了,公司这样做合法吗?
可以,劳动者和用人单位协商可自行确定签订时间。《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同应当遵守如下原则:合法原则,协商一致原则。
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我和工厂签了三个月的合同,现在已经工作20天了。因为不适合我辞职,工厂扣了600元。合法吗?
员工辞职只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期员工只要提前三天通知单位,到期之后可以直接要求单位结清工资离职。  依据《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三
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我和劳务公司签了三个协议。想离职,但劳务公司说没做满三个月要扣我一千五百元钱。这样合法吗?
离职发生劳动纠纷,劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁的受案范围为: 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、保险
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你好,我想咨询一下在医院上班,一个星期上2-3个夜班,平均一个星期60多个小时工作时间,可以投诉嘛
可以投诉。具体操作:1.收集加班证据,如工时记录。2.先向医院领导反映情况,提出合理诉求。3.若医院未回应或改善,再向当地卫生局投诉,附上相关证据。4.等待卫生
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