我在一家奶茶店工作了六天,第七天和老板发生了冲突。老板说不要我。我应该向老板要工资吗?

更新时间:2022-06-24 01:50:48
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我在一家奶茶店工作了六天,第七天和老板发生了冲突。老板说不要我。我应该向老板要工资吗?
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-06-24 01:47:35
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    建议向劳动监察大队投诉或直接申请劳动仲裁
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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我在快餐店打工,上司突然辞职,必须离开店。我和店员发生了冲突。我不想干,想马上去,上司的店还有两天就
突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的,属于违法解除劳动合同,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失
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我在奶茶店工作了六天,第七天跟老板在工作中发生了矛盾,老板让我走人。那这六天应该给我工资吗,给老板打
讨薪有以下途径: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。 3、有欠
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在一家餐饮店做兼职,刚开始跟老板说好了做一个月左右,然后我去跟老板要九天的工资,老板不给
兼职可以携带兼职合同或者能证明劳动关系的相关证据到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。也可以提起劳动仲裁来维权。提起劳动仲裁的一方应在劳动争
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我在一家奶茶店工作,因为老板的原因不想干了,能不能立刻结算工资。
《中华人民共和国劳动法》第四十六条规定:工资分配应当遵循按劳分配原则,实行“同工同酬”。同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,
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我妹妹在一家奶茶店工作,(试用期三天,然后想辞职,但是老板却不想给工资
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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劳务发工资要按同工同酬发,劳务违法吗?
你跟劳务派遣单位存在劳动关系
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请问事业单位工会主席享受单位副职待遇的有关规定和依据是什么?
你好,根据本单位规章制度和劳动合同确定
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
同一职位的工资不同怎么办?
您好,可以申请劳动仲裁维权
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我高二实习了一个月下学期还要实习吗
对于高二学生实习的问题,常见的处理方式包括继续实习、调整实习计划、暂停实习或终止实习。选择哪种方式,需考虑个人兴趣、学业压力、职业规划以及实习的实际效果。如实习
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你好,我在自己原来的岗位做的好好的,然后后面就有其他员工让你干与这个工作不符合的
你需要明确自己的岗位职责和范围。这通常可以在你的工作合同、职位描述或公司政策中找到。明确你的职责有助于你更好地判断新任务是否属于你的工作范围。
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工资卡被冻结了,就让财务人员把一个月工资转到母亲卡里,这样的行为财务人员会受到处分吗
工资卡冻结后,合法转移工资是关键。具体操作:1)向法院申请解冻工资卡或申请生活费,确保资金使用的合法性;2)与财务人员沟通,明确转移工资的目的和合法性,确保操作
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打临时工中介公司申报了个税失业保险停止了发放有什么补救方法
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陈欣妤律师
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我昨天下午坐滴滴快车 手机落在那里 今天才发现 就打电话问他有没有发现我的手机 他特别不耐烦的说肯定是别人拿走了 跟我没有任何关系 ,后面我投诉了他 找到了客服,后面打电话过来还给我了,我拿到手机的时
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我干服务员10天,老板拖欠工资不给开
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我还没有离婚但是女方已经走了10多年了又跟别的男人生了孩子了要查是不是那边给孩子上户口是不是能查到
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想咨询一下房屋按揭的问题
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广东凡天律所律师
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我签了一个合同我明确说了自己没有能力去付费对方有没有义务告诉我合同里面要付费的东西
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吴丁亚律师
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你好,今年1月份公司降工资,4月份领导们照样分红,合理吗
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