单位领导想给谁涨工资,现在档案管理员都上涨200.我事业单位的,还什么都没有,能申诉吗?

更新时间:2022-06-24 19:02:10
问题描述:
单位领导想给任何人加薪,只要找个理由就行了。现在我所在机构的档案管理员增加了200人,作为一名收费员,我工作了很长时间,一无所有。我能上诉吗?
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我们单位说转型,有岗位的都加工资,我12月份就要退休了,保留原来岗位,不加工资公司这方面有什么规定吗
你好,根据工作的年限一年补偿两个月的经济补偿,以上一年度的平均工资为标准
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相关人员调离和退休,我们单位干部都是在岗员工,这样我可以申诉?
有转正资料和合同跟单位人员一样,可以申诉
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公司没有签劳动合同,我不同意,又要给上夜班的同等工位的人涨工资单不给我涨,可以起诉吗?
就讨薪进行起诉,需要提供关于工资的相应证据,包括工资条等,最好可以委托律师代理追讨。
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我在北京工作,老板说给涨工资结果没给可以投诉吗?
可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。 《工资支付暂行规定》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依
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烧烤店用童工是否违法?
如果用人单位非法使用童工,是违法的,可由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未
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欠钱纠纷律师怎么收费
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公司有权停止工作和学习员工的处罚吗?
这个具体要看是什么样的处罚了
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17129
事业单位工作人员上下班不安,怎么抱怨他?
你好:根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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员工食堂价格不公开,对外对内两种价格。这种合法吗?
针对员工食堂价格不公开问题,常见的处理方式包括:1.向食堂管理部门反映情况,要求公开价格;2.查阅相关法规,确保食堂运营合规;3.如问题严重,可向相关监管部门举
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在车行上班经理让一人买一箱西瓜来冲业绩合法吗?
您好,建议您向当地劳动监察投诉。
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如何确定营销人员无法胜任工作的?公司凭借过往营销业绩差来判定无法胜任工作是否合法?
需要看双方对于岗位职责有无具体约定,包括岗位需要完成的最低业绩等
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