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旷工三天被扣半个月工资存在吗?
更新时间:2022-12-08 06:37:41
问题描述:
缺勤三天扣半个月的工资可以吗?
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按照用人单位规章制度执行
2022-06-25 23:19:55
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按单位管理制度处理,不服则申请
劳动仲裁
2022-06-25 23:22:19
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人 · 响应时间
平均5分钟内
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旷工三天扣一个月的工资不合法。因为这样违反了劳动者每月工资不得低于当地最低工资标准的标准。劳动者可以进行劳动
仲裁
。只要有充足的
证据
,便能维护自己的合法权利。
2022-12-08 06:37:41
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