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你好，我想问一下，公司没有明确的理由要求我加班，但现在我不允许加班，我必须在平时完成工作。这违反了劳动法吗？

更新时间：2022-07-04 20:50:08
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 你好，我想问一下，公司没有明确的理由要求我加班，但现在我不允许加班，我必须在平时完成工作。这违反了劳动法吗？
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    强制加班违法，不支付加班费也违法。用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商，征得劳动者同意，且每天加班时间不得超过3小时，每月不得超过36小时，并依法支付加班工资或安排补休。
    劳动者有权拒绝加班，知会主管或者安排加班的管理人员即可
    2022-07-04 20:44:56
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    公司只让加班但是不给加班费当然是违法的，法律规定加班是要给员工加班费的，员工可以申请劳动仲裁要求公司支付加班费。《劳动法》第四十一条，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时
    2022-07-04 20:47:35
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    建议申请劳动仲裁
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您好，这个肯定是违反劳动法的啊，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
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