2月份28天该如何计算工资,多少天算满勤

更新时间:2022-07-07 14:32:54
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如何计算2月28日的工资以及全勤天数
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    2022-07-07 14:26:37
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    各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时;月工作天数计算方式一般为出勤天数。
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出勤26天,补了一天工资,共计27天,工资4616元 我12月请假5天但是如果按30天计算
各用人单位的工资不同,工资的计算由各用人单位自行拟定。但日工资的算法为月收入/月工作天数;小时工资收入为月工资收入/月工作天数*8小时;月工作天数计算方式一般为
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按天算工资怎么算
按天算工资怎么算
劳动合同纠纷 461
我们公司底薪2000,我们实际每个月休息4天,那上班天数按照26天计算的这个月工资应该怎样算啊的请问
根据劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,月计薪天数为 21.75天, 工资=月薪÷ 21.75×月计薪天数×(出勤天数比例)反算
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请问5月份实际出勤23天,含4天公休 4天年假怎么计算工资
法律分析:应当按实际工作天数支付工资,可以向劳动部门反映或者申请仲裁。
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公司以28天算满勤工资,工资该如何计算呢?
我国劳动者的工资分为月薪和年薪两种算法,按月薪计算的人数较多。
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工资按照多少天计算,请问一个月按多少天计算工资的
职后满一个月开始算 法律依据 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当依照劳动合同法
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饭店满勤是28天出勤26天怎么计算工资
员工工资往往有很多因素,基本工资加上绩效工资等变动很大,所以要根据公司提供的工资表等进行核对。
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如何处理旷工,请假不批准
按公司规章制度处理。视情节而定。可以解除劳动合同
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1340
16岁以下18岁能去ktv工作吗?
KTV要满十八周岁才可以进。我国法律规定,营业性歌舞娱乐场所、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所,不得允许未成年人进入,经营者应当在显著位置设置未
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公司规定入职15天才有工资,现在入职15天了,但是现在工资说我的出勤天数不够
除了不按时支付工资,公司常见的侵害劳动者权益的行为还包括:拒绝支付加班费、未按照法定标准支付工资、未提供必要的劳动保护条件、未缴纳社会保险等。劳动者在遭遇这些行
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
挂靠人员是否属于劳动关系
否,不属于劳动关系。挂靠人员与用人单位间通常通过签订挂靠合同来明确双方权益,不涉及劳动合同的签订。若需确认劳动关系,应依法签订劳动合同并履行相关劳动法律义务。
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1010
15岁可以干什么暑假工
针对15岁未成年人暑假工问题,常见的处理方式包括:1)监护人引导参与有益活动,如志愿服务、技能培训等;2)避免从事劳动强度大或风险高的工作;3)选择合法合规的兼
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有一个顾客退了8000多的单这个,后续老板让我赔付这8000多,并没有提上个月的工资
面对老板要求赔付顾客退款的请求,您首先应当查阅与公司签订的劳动合同或协议,确认是否有相关条款。若无明确约定,您可以与老板沟通,明确拒绝不合理要求。若沟通无果,可
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我想问一下在快递站上了8天班一天才30块钱正常嘛?
若工资远低于当地最低工资标准,可首先与雇主沟通,提出合理薪资要求。若沟通无果,可收集工作证明、工资条等证据,向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会调查并可能要求雇主
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如果对方放弃财产分配,签协议的话离婚时有效吗
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