上个月向公司提出这个月底辞职不做了,老板不同意一直拖着不给工资,怎么办?我都是按流程走的

更新时间:2022-07-07 14:45:56
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上个月,他向公司提议在本月底辞职。老板不同意。如果他一直拖工资,我该怎么办?我遵循这个过程
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    劳动者在试用期是有工资的,试用期辞职公司不发工资违法,劳动者可以向劳动监察求助,也可以申请劳动争议仲裁维权。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
    2022-07-07 14:43:30
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    劳动者辞职时用人单位不结算工资,一般有两个途径可以要求支付工资:劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉;可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资
    2022-07-07 14:44:04
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-07-07 14:45:56
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我都辞职不做了!老板一直把工资拖着不给我怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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提出辞职后,老板一直不同意,离职后老板不给工资怎么办?
辞职老板不给工资,劳动者可以通过以下方法维权:与老板协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;直接向人民法院请求支付令;对劳动
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想辞职老板不给,如果我走工资他不给怎么办?
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
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我辞职的时候,老板不让辞职,然后我走了,老板不把上个月工资发给我怎么办怎么办?
你好,解除劳动关系也可以追讨工资,拖欠工资向劳动部门投诉寻求帮助
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想辞职了,老板不给,然后不发上个月工资,怎么办
您好,向劳动监察部门投诉,或者向劳动仲裁同构提起仲裁。建议您委托律师维护您的合法权益。
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不辞职就走了,老板现在不给工资怎么办?
可以向单位所在地的劳动局投诉
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特殊工种工作年限的法定确认流程
确认特殊工种工作年限,可依据劳动合同、工作记录等。需确保资料真实完整,以准确计算工作年限。如资料缺失,应及时向用人单位或相关部门申请补办,避免影响退休等权益。
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欠钱纠纷律师怎么收费
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16岁的虚岁能打暑假工吗?
法律分析:年满16岁可以去打暑假工,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未
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实习期有什么需要注意的
在实习期间,如遇到工资待遇不明确的情况,可首先与雇主沟通协商,明确工资标准及支付方式。若工作时长过长,可查阅劳动法规定,确保自己的工作时间不超过法定上限。若权益
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实习6个月加试用6个月这样合法吗
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