请问一下,工资一天不对该怎么处理

更新时间:2022-12-06 12:29:37
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对不起,如果一天的工资不合适,我该怎么办
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    你好,可以到劳动局投诉
    2022-07-08 04:13:20
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    你好 申请劳动仲裁
    2022-07-08 04:13:25
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    可以到劳动监察投诉 也可以申请仲裁解决
    2022-07-08 04:16:24
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    职工工资不合理的,劳动者可以去劳动局投诉,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得以实物及有价证券替代货币支付。
    劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。
    2022-12-06 12:29:37
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我想请问一下公司不发工资怎么处理
您好,可以向劳动监察大队进行举报,举报无果后可以申请劳动仲裁。
全部13个答案 >
888 人咨询过
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你好,请问一下,欠账不还要怎么处理
欠钱不还可以通过司法途径起诉处理,起诉需要的证据如下: 1、收集对方的身份证复印件或者其他身份信息; 2、收集借据等证据证明对方欠钱不还; 3、收集有对方
全部3个答案 >
888 人咨询过
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你好。我想请问一下,老板不给工资怎么解决?
你好,公司拖欠工资,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,也会被要求支付赔偿金,你可以及时申请仲裁的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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你好,老板不给工资应该怎么处理呢
你好,协商不成可以起诉解决,追回拖欠的工资,具体可以找个律师详谈。
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想问一下,工资老板不给该咋办
你可以去申请劳动仲裁
全部2个答案 >
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请问一下老板不发工资,怎么处理
老板不发工资,需要搜集证据协商不成的申请劳动仲裁或者投诉到劳动监察大队
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公司出差,多报销了住宿费但是每天的费用标准都是在公司的制度范围内的,
出差报销的标准如下: 1、住宿费报销时必须提供住宿发票,实际发生额未达到住宿标准金额,按规定住宿标准报销,超出住宿标准的部分由出差人员自行承担; 2、报销天数按
全部1个答案 >
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中学生一般实习几个月,不超过几个月
一、实习期不能超过几个月1、实习期不能超过几个月,需要根据不同的情况而定,具体如下:(1)劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;(2)劳动合同
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
卖不出去强制员工购买,这合法吗?
您好,建议到劳动局投诉
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兼职工人不上班算不算旷工?
要视公司的规章制度而定
全部3个答案 >
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16岁厂里天天八点上班十点下班怎么办
您好,可以到当地劳动局劳动监察投诉。
全部4个答案 >
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你好我想问一下员工怀孕了现在8个月就不来上班了想让公司给她开工资到生产结束
怀孕期间公司不可以降工资。公司应适当照顾怀孕期间的女职工,可以减轻其工作量或调离至其他较轻松的岗位,但不能降工资。如果降工资了,那么女职工可以依法投诉、举报、申
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