20145月7日,由于在工厂工作,左手中指被机器撞倒,属于几级工伤。公司应该如何赔偿,赔偿多少?

更新时间:2022-07-09 10:08:33
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20145月7日,由于在工厂工作,左手中指被机器撞倒,属于几级工伤。公司应该如何赔偿,赔偿多少?
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    首先,根据劳动合同法的规定,公司应当为员工缴纳社保。如果公司没有缴纳,那所有赔偿项目都是公司承担。其次,工伤保险条例规定,如果公司有缴纳工伤保险,那一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金承担,一次性伤残就业补助金由公司承担
    2022-07-09 10:04:11
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    发生工伤导致手指断了的赔偿的问题,要根据受伤手指的损伤程度到相关部门做一个伤残等级鉴定,根据伤残级别进行赔偿。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等
    2022-07-09 10:07:15
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    在手指受伤后,首先要到当地的劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,这个情况下,拿到有劳动部门出具的工伤认定以后,等伤情稳定后申请劳动能力鉴定,也就是进行手指伤残等级评定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿
    2022-07-09 10:08:33
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左手中指和无名指,被机器压伤,请问算几级工伤,我保底4000,请问下可以赔付多少?
你哈,请问您是在哪里工作的呢?如果是在公司、工厂等工作的可以评到工伤的,但如果是在工地干活的,工地未购置保险的,一般是不按工伤来算的,如果确定是工伤的话,发生工
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在工作时把右手中指,拍断了,请问是几级伤惨,赔尝多少
进行伤残鉴定前,要先行确定工伤认定是否达到伤残等级,如果不是有特别影响生活的,会难以认定等级。
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我爸爸在工地上班,左手臂骨折,请问是几级工伤,又该如何赔偿
您好,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳
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我现在工伤了,但我是零时工,也没有劳动合同,老板不负责,
临时工在工作中受伤,可以通过以下途径维护权益:1.收集证据,证明与单位存在劳动关系和工伤事实;2.向劳动行政部门投诉或举报;3.申请工伤认定和劳动能力鉴定;4.
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伤残赔偿按20年计算,是否继续赔偿
需要结合户籍年龄等计算
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 20
在公司组织的羽毛球比赛前的练习中受伤是否属于工伤事故
参加公司组织的活动受伤,认定为工伤。下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所
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我哥打零I工受伤,可以要求对方赔偿吗?对方在支付部分医疗费后就拒绝再支付其他费用?还可以进行司法鉴定
可以要求赔偿。先做工伤鉴定,再治疗并保留证据。若对方不赔,可起诉。另可做司法鉴定。处理时需注意证据收集,如医疗单据、工伤鉴定书等,以证明伤害事实和损失情况。根据
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2024西宁六级工伤赔偿标准
法律分析:六级工伤赔偿标准包括了: 1、一次性伤残补助金=本人工资X16个月; 2、一次性工伤医疗补助金,六级伤残为十八个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助
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2024松江区轻微工伤赔偿标准
你好,还要根据你是工伤还是人身损害来来确定的
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本溪一级工伤赔偿期限多久
一、工伤赔偿期限是多长 1、当事人工伤赔偿的时效是1年。工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议,申请仲裁的时效为一年,当事人从知道或者应当知道权利被侵害之
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