用人单位突然通知明天休息半个月,不给工资也不让走,走就不发工资

更新时间:2022-07-09 14:28:07
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    辞职后公司不发工资的处理是可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,也可以选择通过提起劳动仲裁维权,对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼
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    你好,建议向劳动局投诉处理
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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按规定,不发工资的,离职的话可以找对方协商拿回工资,情况较为复杂的,建议可以找律师介入。
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不给工资也不让走,走就不发工资
可向当地劳动监察大队投诉
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我提前一个月辞职了,但是老板不让走,走了就不给我发工资,还是走了,他不给我发工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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