首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
> 问答详情
试用期上了四天班无故被辞退老板还不给工资怎么办
更新时间：2022-07-18 09:47:22
问题描述：
在试用期内工作了四天，无故被解雇后，如果老板仍然不给钱怎么办
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
124418
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
有两个途径解决问题：
1、劳动者可以到当地
劳动监察
投诉。
2、可以到当地劳动局申请
仲裁
，要求支付工资。如果未签订劳动
合同
，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除
劳动关系
，还可以要求支付经济补偿金
2022-07-18 09:43:57
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1754469
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好，可以向劳动局投诉处理的
2022-07-18 09:45:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
713928
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
用人单位在试用期解除和劳动者的劳动合同关系必须符合相关的法律规定。否则，不能在试用期无故解除和劳动者的劳动关系。单位无故辞退的，可以要求单位支付赔偿金。 《
劳动合同法
》第二十一条规定：在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由 第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
2022-07-18 09:47:22
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
试用期被辞退还无故扣工资怎么办
劳动合同纠纷
875
试用期上了四天班被辞退怎么计算工资
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期辞职不给工资怎么办
劳动合同纠纷
4965
员工试用期劳动合同模板
民法典
741
试用期被辞退不给我工资怎么办
法律分析：试用期被辞退是有工资的。用人单位未在用工时订立书面劳动合同的，劳动者实际提供了劳动，用人单位就应当支付工资，不得克扣、拖欠。如果用人单位拒不支付工资的
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内辞退是合同终止还是合同解除
合同的变更和转让
946
就是我在火锅店上了一个月的班，因为旷工一天被开除 老板不给工资怎么办
被开除不给工资的处理办法： 1、到劳动行政部门举报； 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁； 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉 《劳动合同法
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上了十五天班老板不给工资怎么办试用期三天我也过了
您好，请问您与老板对试用期是怎么约定的？是否签订了合同？
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在厂里上5天班被辞退不给工资怎么办
向劳动部门举报，要求单位支付正常工资及加班工资等 ，解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期被老板辞退，不给工资怎么办
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
880
上了三天班被辞退老板拒绝支付工资还说什么提前说好了我该怎么办
搜集有效证据起诉维权讨债。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
595
试用期被辞退工资不给怎么办
可以申请劳动仲裁，违法辞退还可主张赔偿金。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没签劳动合同算正式入职吗
没签合同算入职吗没签劳动合同，形成事实劳动关系，就属于入职了。 自用工之日起，劳动者与用人单位就已经建立了劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
415
公司装监控监视员工合法吗
公司装监控监视员工是否合法，视以下情况而定： 1、单位正常工作范围的地域不属于个人隐私范围，如果公司安装监控公示告知相关人，且安装范围必须限制于不直接侵犯隐私
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
365
几点上班段律师？
法律分析：正常上班时间，一般会是早上9点第一庭。第二庭的开庭时间是根据第一庭案件复杂度定的。所以一个早上一般有两庭。法院的工作时间内都可能安排开庭，具体的时间和
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
试用期不足一个月，开除后有全勤奖吗？
你好，看合同约定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
255
就是有一家工厂，然后他们让我们交住宿费这么合理吗？
具体是什么情况呢
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
16岁厂里天天八点上班十点下班怎么办
您好，可以到当地劳动局劳动监察投诉。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我想问一下员工怀孕了现在8个月就不来上班了想让公司给她开工资到生产结束
怀孕期间公司不可以降工资。公司应适当照顾怀孕期间的女职工，可以减轻其工作量或调离至其他较轻松的岗位，但不能降工资。如果降工资了，那么女职工可以依法投诉、举报、申
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这个月自离上个月的工资没影响吧？
一般来说，您这个月的自离行为不会影响上个月已经完成的工作和应得的工资。因为工资通常是基于您上个月的实际工作来计算的，所以您这个月的决定不会对此产生直接的影响。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
枣庄律师
同城律师：
滕州市律师
枣庄市中区律师
薛城区律师
峄城区律师
山亭区律师
台儿庄区律师
热门推荐：
试用期没有工资吗？试用期工资怎么给？
试用期工资如何计算
试用期工资计算方式是什么
国家规定试用期工资怎么算
月休四天工资计算方法是什么
辞退补偿金怎么算，无理由辞退补偿金怎么算
辞退工资补偿标准是什么?
做了3年被辞退可以赔多少工资
实习期被公司辞退工资怎么算
试用期法律是如何规定的
律师解答动态
刚刚
李海江律师
近期帮助 19820 人
刑事拘留开设赌场罪怎么办
刚刚
吴昭燕律师
近期帮助 23858 人
公司取消年假。
刚刚
天习律所律师
近期帮助 38387 人
请问章祥兵律师的联系电话？
刚刚
吴昭燕律师
近期帮助 23858 人
老师，你好，我租车押金是借一半，是租一年的，还没到期我就想退车了
36秒前
广东桦仁律师
近期帮助 266 人
您好，我的前任和我在一起的时候花着我的钱充游戏这个钱能要回来吗
7分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13019 人
5个人同去抓鱼，一个人溺亡，4人起到了抢救责任，那4个人还需要承担什么责任
9分钟前
吕柳玲律师
近期帮助 13019 人
我女朋友14周岁了来我家和我同居对方父母不同意把我起诉了我犯法吗
10分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2043 人
线上开出无犯罪证明,就不会是网逃了吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
