没有签劳动合同，辞职三天后能走吗

更新时间：2022-07-18 10:18:54

问题描述：

在没有签订劳动合同的情况下，你能在辞职三天后离开吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助812483 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

没有签订书面劳动合同的，为不定期劳动关系，劳动者可以随时终止劳动关系。《劳动合同法》第三十八条：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的

2022-07-18 10:15:16

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助592442 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

依据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同不影响劳动者辞职，劳动者可以向用人单位提供辞职书后辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

2022-07-18 10:15:41

点赞
劳动纠纷律师团队官方
已帮助1678280 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

2022-07-18 10:18:54

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签了劳动合同能辞职吗

签了劳动合同能辞职吗

没有签劳动合同能辞职吗？

无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以提出辞职的。通常，劳动者可以随时提出辞职，即便没有提前3天或者30天，用人单位也无法对劳动者进行

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

签完劳动合同能辞职吗

签完劳动合同能辞职吗

签了劳动合同可以辞职吗

签了劳动合同可以辞职吗

没有签劳动合同可不可以说辞职就可以走了

如无签定劳动合同，则用人单位违反劳动合同法，可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

没有签劳动合同的辞职可以直接走吗

无论签订了多久的劳动合同，劳动者在劳动合同履行过程中都是可以提出辞职的。这个是劳动者的自主择业权。根据《劳动合同法》的相关规定，员工提前30天以书面形式通知单位

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同可以立即辞职走吗

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同可以立即辞职吗，

劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同，辞职第二天就能走吗？

其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，若因用人单位自身原因而与劳动者解除劳动合同，劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在快递公司上了一个月班，也没和我签劳动合同，问问没有签劳动合同辞职必须一个月后才能走吗

职工带薪年休假条例第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有跟我说签劳动合同，我想辞职能拿到工资吗，能当天辞职当天走吗

劳动法试用期辞职规定：《劳动合同法》第二十条　劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们在天河上学，学校强迫我们到学校安排的单位实习怎么办

你好，建议协商解决此事；

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问如何填写乙方在劳动合同中承担的劳动内容

按照实际工作地填写

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在合同上工作七天，他现在让我停止工作

你好，可以去仲裁委员会进行仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的劳动合同直到入职半年才签订，这违法吗？

你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工如何补偿公司关闭和解雇员工？

你好，按照劳动法规处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期未签订劳动合同的后果是怎样的

试用期不签订劳动合同：试用期超过一个月没有与劳动者签订劳动合同的，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资，从第二个月开始。如果没有超过一个月的，则并无不利后果。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

举报别人雇佣童工，电话是多少12333吗？

拨打12333向劳动局举报，非法雇佣童工是违法的，用人单位存在非法雇佣童工行为，公民可通过以下方法举报：公安机关的举报电话直接拨打 110、市场监督管理局的举报

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是危运运输企业员工，要与我解除劳动合同。我该怎么办

员工病假超过三个月，仍然在法定期限内，除过失性辞退外，用人单位单方面解除劳动合同违法。用人单位违法解除劳动合同，劳动者可以要求用人单位继续履行劳动合同，也可以要

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

1分钟前

吴国公律师

近期帮助 33753 人

请问病假后被辞退，经济补赏金是按病假工资算还是按正常上班的工资算呢

1分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 43287 人

发生性行为后女人感染HPV男人要承担责任吗

3分钟前

吴昭燕律师

近期帮助 22976 人

您好，上班受伤了老板不赔偿

5分钟前

刘鹏律师

近期帮助 2424 人

我去年签约种植牙合同，只至今为止，还只完成一半，现在都降价太多了，我可以要求按降价处理吗？谢谢

9分钟前

杨永律师

近期帮助 24997 人

我们办公室甲醛超标如何保护好劳动者权益

12分钟前

刘金朝律师

近期帮助 1083 人

我在写一个300字左右的征文

14分钟前

潘学平律师

近期帮助 28380 人

我爸爸在厂里工作中去世了，除了向保险公司索要赔偿，厂里要另外支付一笔费用吗？

20分钟前

刘晓斌律师

近期帮助 939 人

意外溺水身亡，怎么赔偿

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟