首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律问答
>
妇幼权益
> 问答详情
正式员工，工作近两年，现在产假期间遇到公司裁员，请问该怎么赔偿啊？
更新时间：2018-07-31 13:39:14
问题描述：
正式员工，工作近两年，现在
产假
期间遇到
公司
裁员
，请问该怎么赔偿啊？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
民事相关律师团队
推荐
已帮助
1854284
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
单位只有在违法解除劳动关系或者
终止劳动合同
的情况下，才需要对劳动者进行赔偿。
劳动仲裁
是
劳动争议仲裁委员会
依据当事人的申请、依法解决劳动争议的居中公断与裁决程序。 《
劳动合同法
》
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2018-07-31 13:34:20
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1525763
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
经济性裁员不是公司想怎么做都可以的，依据《
劳动合同
法》，经济性裁员只有四类
1.企业转产
2.
情势变更
3.经营困难
4.破产整顿。而且如果人数超过20或超过企业人数的1/10，必须在裁员前与工会协商并报告劳动行政部门。根据劳动
合同法
，可以向公司要求支付
经济补偿
金也即你说的赔偿。按照法律规定，每工作1年折抵一个月本人工资，不足半年的按半个月本人工资计算补偿金。最长补偿12个月本人工资。
2018-07-31 13:37:15
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
978990
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动仲裁计算赔偿的标准是按照
劳动者
在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资来计算的，劳动者的平均工资越高，计算赔偿金的金额就越大。
法律依据《
中华人民共和国劳动合同法
》
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于
用人单位
所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2018-07-31 13:39:14
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
新劳动法企业裁员如何赔偿员工
劳动合同纠纷
11977
该公司解雇了员工，工作了八年，签订了无限期合同，现在正在哺乳，该如何补偿
合同期内，公司无故提前解除劳动合同的，应该支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
怀孕期间辞退赔偿标准
民法典
881
哺乳期用人单位解除合同怎么赔偿
民法典
863
您好，产假期间公司减员，辞退员工，有哪些补偿，怎么计算
《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的；
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司辞退怎么赔偿？
2705
在我产假期间，公司提议裁员，我该如何补偿？
一、通常情况下，如果存在产假期间无故辞退的情况，你可以申请劳动仲裁，要求支付产假工资、生育费用和赔偿金（标准为工作1年支付2个月工资）； 二、如何申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在公司工作9个月，公司裁员，应该怎么补偿，婚假未休应该怎么补偿？
尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，不要主动离职，可以申请劳动仲裁，要求支付相应的赔偿金或者补偿金，具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
哺乳期遇到公司裁员，怎么赔偿？
一般来说哺乳期的员工是不能无故辞退，如果协商解除劳动合同要根据你的情况来计算经济补偿金。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
855
产假期间公司如果人事调动，可以么？如果不同意，公司辞退，那么怎么赔偿？
如果单位违法解除劳动合同，需按照在该单位工作的年限，每满一年给两个月工资的赔偿金
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
575
产假期间，分公司解散，请问我应得到怎样的赔偿，谢谢？
哺乳期间公司违法解除合同的，应当承担赔偿金的责任。可以委托律师处理
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
400
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
345
判决抵押无效如何处理
抵押担保
240
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
275
相关推荐
律师推荐：
滨州律师
同城律师：
博兴县律师
惠民县律师
无棣县律师
阳信县律师
沾化区律师
邹平市律师
滨城区律师
律师解答动态
刚刚
党东月律师
近期帮助 860 人
问下父母因打架拘留过子女能当兵吗？
刚刚
四川锦昕恒律所律师
近期帮助 10247 人
我现在，在成都市双流区，、
1分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9039 人
我17岁跟男朋友离家出走。犯法吗？
1分钟前
党东月律师
近期帮助 860 人
我婆婆双目失明能申请低保吗
2分钟前
赖启徇律师
近期帮助 9039 人
微信银行卡被司法冻结申请方不愿意解除有什么办法解除司法冻结
5分钟前
张卿雅律师
近期帮助 1530 人
有好多人网爆我
8分钟前
张旺律师
近期帮助 789 人
对方已经截图为证据了，现在对方威胁说是侵犯了名誉权，对方威胁说要告法院说我侵犯名誉
11分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 1926 人
犹豫镇里计划生办迟迟不给办独生子女证，导致我晚办证9年，导致我现在不能享受独生子女证的待遇，怎么办？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
