员工在休息时间,骑摩托参加公司或部门组织的会议而发生交通事故的是否算工伤?

更新时间:2022-07-21 16:50:06
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如果员工在休息时间骑摩托车参加公司或部门组织的会议而发生交通事故,是否属于工伤?
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    在上下班途中,受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等等
    2022-07-21 16:45:01
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    参加公司组织的活动受伤,认定为工伤。凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等等
    2022-07-21 16:47:56
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    参加公司组织的活动受伤,认定为工伤。符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的,等等
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骑摩托车发生交通事故,是否算工伤
上班途中骑摩托,因个人原因意外摔伤的不算工伤;若是受到非本人主要责任的交通事故,可以认定为工伤。非本人主要责任的认定要以有关机关出具的法律文书或者人民法院的生效
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您好,工作中砸伤脚,三个月了还没好,老板能赔多少钱
您好,工作中受伤应先申请工伤认定,确认为工伤后,可向老板主张赔偿。协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼。注意保留相关证据,如医疗记录、费用清单等,以支持您的赔偿请求
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你好,你们是处理工伤赔偿款的律师所吗?
你好,你这边是什么时候受的工伤呢。
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