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从工伤出院到劳动能力鉴某某果出来，如何确定停工留薪期是否计算

更新时间：2022-07-22 13:14:40
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从工伤出院到劳动能力鉴某某果出来，如何确定停工留薪期是否计算
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    2022-07-22 13:11:03
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    2022-07-22 13:12:44
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    您好，按照有关规定，职工发生工伤经抢救或治疗后，应及时将工伤医疗服务机构出具的诊断证明报送给所在单位,申请停工留薪和工伤认定。用人单位应当根据协议医疗机构出具的诊断证明，按照本地的工伤职工停工留薪期分类目录，确定其停工留薪期限，并书面通知工伤职工本人。
    同时，向劳动保障行政机构提出工伤认定申请。工伤职工停工留薪期满，伤情尚未稳定或未痊愈，不能恢复工作仍需治疗的，应在期满前5个工作日内向本单位提出延长停工留薪期的书面申请，并提交协议医疗机构出具的休假证明。
    用人单位同意后，可以延长停工留薪期。
    2022-07-22 13:14:40
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