工伤手指十级残疾,有工伤保险,如果单位要求离职可以赔偿多少

更新时间:2022-07-22 20:38:27
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工伤十级伤残没有离职,我想离职,可以要求单位赔偿吗
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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手指十级伤残!工伤赔偿。
手指工伤被鉴定为十级伤残的,能赔偿下列费用:<br>1、医疗费;<br>2、一次性伤残补助金,为7个月本人工资;<br>3、一次性伤残就业补助金;<br>4、一
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十级伤残能赔偿多少,我是在厂里处的工伤,有工伤保险,
你好,就十级工伤伤残赔偿问题,厂里赔偿要看是否购买社保的,看社保情况进行赔偿。
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十级残疾、工伤赔偿和工伤保险一共能赔偿多少?
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助
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工地工伤如何赔偿,有工伤保险,十级残疾应赔偿多少?
十级工伤伤残的话可以获得一次性伤残补助金,具体为7个月的本人工资。如果用人单位拒绝赔付,你可以申请劳动仲裁,或者起诉。
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工伤十级残疾可赔偿多少?
十级伤残赔偿医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。一次性伤残补助
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工伤十级伤残没离职,工伤十级伤残,以后任何时候离职可以再要求单位补偿吗
是的 ,有一部分赔偿是必须要离职的时候才能获得的
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咨询一下工厂宿舍喝酒意外死亡如何赔偿?
按非因公死亡赔偿,具体情况具体分析
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关于工伤事故的赔偿范围
工伤赔偿一般通过工伤保险基金支付,包括医疗费用、伤残津贴等。具体处理方式需根据工伤情况选择,如严重伤残可申请伤残津贴,解除劳动合同时可申请一次性医疗补助金。
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在公司上班期间突发脑出血公司怎么赔偿
你好,这种情况属于工伤,在工作时间、工作地点、由于工作原因发生的疾病属于工伤。单位应当为你申请工伤。
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