你好，我们公司规定上个月的工资是每月20日支付的。原来，我应该在9月20日支付8月份的工资。由于工作强度过大，我患有腰肌劳损。9月，我请假休息。公司领导只批准我一周，我的休息超过了实际请假天数；公司8
更新时间：2022-12-04 14:46:58
问题描述：
你好，我们公司规定上个月的工资是每月20日支付的。原来，我应该在9月20日支付8月份的工资。由于工作强度过大，我患有腰肌劳损。9月，我请假休息。公司领导只批准我一周，我的休息超过了实际请假天数；公司8月份不支付我的工资。其他员工的工资都是9月29日支付的。我该怎么办？
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