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劳动合同纠纷
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未签订劳动合同需要仲裁的材料
更新时间:2022-07-28 19:46:39
问题描述:
未签订劳动
合同
需要
仲裁
的材料
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动仲裁
起诉需要的材料具体如下:首先,注意起诉期间。起诉期间是15天,从当事人签收仲裁裁决书时起算,即从签收日后第二天开始,起算15天。仲裁裁决书后附的裁决时间并不一定是起算时间
2022-07-28 19:40:58
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平台法律顾问团队
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未签订劳动合同可以申请劳动仲裁。事实
劳动关系
也受法律的保护,用人单位与劳动者发生争议,不论是否订立劳动合同,只要存在事实劳动关系,符合受案范围,
劳动争议
仲裁委员会均应受理
2022-07-28 19:44:41
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平台法律顾问团队
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已帮助
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如无签定劳动合同,则用人单位违反
劳动合同法
,可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
2022-07-28 19:46:39
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未签订劳动合同可以申请仲裁吗
劳动合同纠纷
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公司没有签劳动合同仲裁需要什么材料呢
你好,你与公司的事实劳动关系证明,员工证明,工资条,同事的证人证言等等。
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借款合同能否仲裁
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公司没有签劳动合同仲裁需要什么材料?
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未签劳动合同需要什么材料可以仲裁
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用人单位罚款规定不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位不可以对工人进行罚款,如果劳动者对公司造成经济损失,用人单位可以要求劳动者进行经济损失的赔偿,但是不得超
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