下午下班后,工人们去宿舍帮其他工人推电(做饭)。然后,当他们跳下洗衣台时,他们遇到了活动板房加固的钢丝绳,脚断了。这是工伤吗?公司有责任吗?

更新时间:2022-07-28 20:20:00
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下午下班后,工人们去宿舍帮其他工人推电(做饭)。然后,当他们跳下洗衣台时,他们遇到了活动板房加固的钢丝绳,脚断了。这是工伤吗?公司有责任吗?
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    参加公司组织的活动受伤,认定为工伤。凡符合下列情形之一的,应认定为工伤或视同工伤。
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;等等
    2022-07-28 20:15:58
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    你好事故发生在哪里呢
    2022-07-28 20:18:24
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    "工伤认定技巧
    一、迅速确定工伤发生单位名称 单位没有为员工购买工伤保险,用人单位承担全部工伤赔偿责任。
    二、收集、提供证明劳动关系、工伤发生事实的证据材料
    三、用人单位不申请工伤认定,自己必须申请 不管是否参加工伤保险,工伤认定都是处理工伤非常重要的一个环节。在用人单位不在规定期限内申请工伤认定的,工伤职工、近亲属等可以在一年内申请。
    四、调解需了解伤残级别和计算标准 由于申报工伤有可能影响单位将来的工伤保险缴费比例或受到相关部门的处罚,用人单位往往不申请工伤认定和劳动能力鉴定,就直接要求协商赔偿数额,工伤职工或其亲属为了使工伤赔偿早日处理完毕,也多采取迎合的态度。"
    2022-07-28 20:20:00
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尊敬的律师,工厂5点下班,刚下班就尿急,在工作场所厕所结束,出来,工作场所的灯全部关闭,眼睛不习惯膜
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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员工在中午休息时间,吃完饭去上班的路上,滑倒,导致骨裂,请问这算工伤吗?
属于工伤,根据治疗情况,医院给假,一般不超过12个月,工资待遇不变。工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因
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上厕所,厕所没纸,于是跑去生活区小卖部买包纸,回厂区的时候,下楼梯,脚踩空了,崴脚了,算不算工伤
你好!身体受伤发生在工作时间工作地点的,可以按照工伤的流程办理。住院期间以及病假期间,用人单位是需要支付病假工资的。 工伤一般是指工作时间工作地点因为工作方面的
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施工现场高血压伤亡如何赔偿?
要求责任人承担责任
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申请工伤赔偿需要走哪些流程,有没有法律规定
工伤赔偿的申请流程:由单位或者职工依法向社会保险行政部门申请工伤认定;由社会保险行政部门决定是否受理;依法作出决定;将决定书送达给职工和单位,由职工和单位携带决
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债务人的财产有哪些
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债务追讨 60
浙江省工伤补助金是多少,法律上该如何规定
工伤补助标准包括:一次性伤残补助金;一次性伤残就业补助金;一次性工伤医疗补助金;伤残津贴;其他。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的补助项目和标准。 《中华
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我在工地上班小手指头受伤指甲全部掉了没有伤到骨头有赔偿没有。
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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我3月下旬在单位发生了工伤下肢和脚被深2度烫伤占全身14%面积请问这种烫伤情况情况和值皮情况能鉴定下
工伤伤残等级鉴定以劳动能力鉴定、医疗依赖、生活自理障碍、器官损伤、功能障碍等相关内容为标准并以此来进行划分伤残等级。根据条目划分原则以及工伤致残程度,综合考虑各
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骨髓水肿,肩峰下滑囊,关节处有积液算几级工伤
法律分析:工伤职工需要等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级。如果体内有钢钉、钢板一类的内固定器材的,需拆除后才可以做劳动能力鉴定(除非医生书面证明体内
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