你好,我在快鱼上班一个月,店长无故辞退了我,请问店长有权因为一句话或心情不好就辞退员工吗

更新时间:2022-07-28 21:41:43
问题描述:
你好,我在快鱼公司工作了一个月,商店经理无缘无故解雇了我。店长是否有权因为一句话或心情不好而解雇员工
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你好,我今天被公司无故辞退
您好!具体是什么情况
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店长因店员过多而解雇员工,不需要无缘无故解雇赔偿。
申请劳动仲裁,要求支付赔偿金及产假工资等损失
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超市老板无故解雇员工,
老板不让员工辞职,不给工资,属于侵犯劳动者的合法权益的情形,可以向当地的劳动行政部门举报,可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁等方式依法维护自己的合法权益。
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上班,好好的,无缘无故被商场经理辞退。
如果老板在你的辞职信上说明离职的时间前辞退你的,要求其出具书面解除劳动关系的通知书(盖有公章),否则拒绝办理离职手续。
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店长说一句不适合,就辞退员工
用人单位基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。用人单位若以劳动者不服从安排为由解除劳动合同,就属于违法解除,可以要求支付经济补偿金,每满一年支付一个
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由于店长被辞退!新店长无故开除员工!
你好,公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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您知道劳动局的电话号码吗?
你好,你要解决什么问题呢
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你好,青楠律所为你解答
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