您好,工伤期间公司支付医药费,工人还索要高额赔偿是否有法律依据,

更新时间:2022-07-31 08:43:07
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您好,公司支付医疗费用和工人在工伤期间要求高额赔偿是否有法律依据,
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    你好。需要看你是否属于工伤。如果是职工患病或非因公受伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限给予相应的医疗期。在医疗期内,用人单位需要支付相应的病假工资、疾病救济费和享受相应的医疗待遇。
    建议你们协商处理
    2022-07-31 08:34:15
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    单位垫付了医疗费,将来工伤基金报销时直接打入公司账户
    2022-07-31 08:40:04
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    你好,劳动者可先行垫付,治疗结束后,可要求单位承担相关费用,并可享受相应的保险待遇。协商不成的,可申请劳动仲裁
    2022-07-31 08:43:07
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除医药费以外,我可以怎样索要赔偿?是否合理?
依据有关法律规定:侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
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被索要赔偿,想问可以追要赔偿吗,是否还可以追要赔偿?是否可以要赔偿?
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申请工伤认定了吗?达到伤残等级了吗?
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