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在工作中引起旧疾复发算工伤吗?
更新时间：2022-08-01 08:40:47
问题描述：
在工作中导致旧病复发是否属于工伤？
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您好,可以先进行工伤认定,工伤认定后,再申请伤残等级鉴定,具体几级以鉴定结果为准，最后，向劳动部门申请
劳动仲裁
，要求用人单位支付医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用
2022-08-01 08:34:20
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您好，如果您确实是在上班途中的话，您的情况是属于工伤的，具体工伤的赔付范围很多，医疗费、误工费等等都是需要赔付的，关键看您的受伤情况
2022-08-01 08:35:12
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职工有下列情形之一的，应当视同为工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的。
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的。
（三）职工原在军队服役，因战、因工致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的
2022-08-01 08:40:47
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