公司通知我马上离职,应该怎么赔偿?

更新时间:2022-08-05 06:54:36
问题描述:
公司通知我立即离开。我该如何补偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1785389 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    公司裁员补偿按照其单方面解除劳动合同标准计算,《劳动合同法》第47条规定了终止劳动合同的补偿具体标准
    2022-08-05 06:51:10
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1272533 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    如果单位辞退员工,单位是否应支付经济补偿以及补偿金或赔偿金数额多少,有以下几个因素:
    1、依法解除的,单位可以不支付经济补偿;
    2、违法解除,单位应根据工作年限支付违法解除劳动合同赔偿金
    2022-08-05 06:51:16
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助861116 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
    2022-08-05 06:54:36
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司辞退员工如何赔偿?
公司辞退员工如何赔偿?
劳动合同纠纷 155
我突然从公司辞职了,该怎么赔偿呢?
您好,工伤赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
今天被通知自己离职。这个怎么赔偿?
交通事故造成损伤的,可以等伤者康复后进行伤残等级鉴定,再根据鉴定结果以及赔偿项目计算赔偿数额。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
结婚后,公司通知解除合同。公司应该如何赔偿?
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在向公司提出离职后,然后离职体检,这种情况公司应该赔偿吗?
劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第6条规定,劳动者患病或者非因工负伤,经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
要么离职,如果选择离职,公司怎么赔偿?
公司与劳动者协商一致解除劳动关系需要支付经济补偿金
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我现在该怎么办?主动辞职吗?离职的话公司该不该向我赔付赔偿金?
你好,可以起诉诽谤者,要求赔礼道歉并赔偿。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没有提前一个月通知就辞退,应该如何赔偿?
公司没有提前一个月通知就辞退,工作九年,无固定期限合同。应该如何赔偿?
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想辞快工,但是组长不批?
劳动合同解除的方式有:1、用人单位和劳动者约定解除;2、劳动者单方解除劳动合同;3、用人单位单方解除劳动合同;4、经济性裁员。 根据《劳动合同法》第三十八条用人
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未签合同辞职一个月,老板未招人不让走怎么办?
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
7天年假是带薪的吗
是的,7天年假带薪。具体操作分两种情况: 1. 如计划休假,应提前向公司申请并安排好工作交接,确保休假期间工作不受影响,同时享受正常的工资报酬; 2. 如因工作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
问一下,我在家吧头摔开炉了,煤矿不让上班了要解除合同怎么办。我想了解一下用人单位解除合同怎么处理?
劳动者解除合同的情形有: 1.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2.未及时足额支付劳动报酬的; 3.未依法为劳动者缴纳社会保险费的; 4.用人单位
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
国庆节不放假的护士实习生犯法吗?
1、护士的假期也要按国家规定执行的,每周休息二天。2、护士也可以享受法定假日的。私人企业,法定假期不放假也不给三倍工资,可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是厂里现在岗位不需要那么多人,现在厂里想让我们自动离职,之前合同也没签过,可以要赔偿吗?
可以要求赔偿。具体操作:1)收集与公司存在劳动关系的证据,如工作证、工资条等;2)如公司采取不当手段逼退,向劳动争议仲裁委申请仲裁,要求赔偿;3)若证据不足或希
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
5月1号2号不是放假吗?拿4月份的来补班合法吗
晚上好,这个情况是可以仲裁啊
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
一个月工资4500,早会迟到一次扣100合理吗
迟到扣工资问题,具体操作因情况而异:1)如扣款合理且符合规章制度,接受并改正迟到行为;2)如扣款过高或频繁,与单位协商调整;3)如单位无故克扣工资,向劳动监察部
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
张晨光律师
近期帮助 5790 人
我不想在这家公司做了,没有加班费,我想提前走他要扣一个月工资
2分钟前
余联刚律师
近期帮助 112030 人
老婆婚前隐瞒她有精神分裂症,现在有个五个月的宝宝,感情破裂了!想离婚,我想要孩子抚养权
3分钟前
党东月律师
近期帮助 1015 人
儿子给母亲留的二十万赡养费,母亲如果去世了怎么支配
4分钟前
张晨光律师
近期帮助 5790 人
吃火锅火炉爆炸了谁的责任
5分钟前
党东月律师
近期帮助 1015 人
法院叫我查找被执行人我在外地找到了被行刑人我可以报警协助我控制被行刑人等待法院执行人员的到来嘛
5分钟前
张晨光律师
近期帮助 5790 人
我在打车软件一口价收了我差不多翻倍的钱,这是什么意思,您能解释一下么
5分钟前
黄自家律师
近期帮助 1343 人
租赁期満,现房东起诉要我支付下欠租金,和把房屋恢复原状,才让我搬走装修设施,交还入户门钥匙,咋办?
5分钟前
张晨光律师
近期帮助 5790 人
我是拼多多消费者,因为质量问题,平台仅退款给我,商家起诉我了……现在半年了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询