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厂里单方面解除合同，应该怎样赔偿？
更新时间：2022-08-08 10:20:48
问题描述：
我和工厂签了一份为期三年的
合同
。两年半后，工厂单方面终止了合同。我该如何补偿？
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企业单方面终止劳动合同要根据《
劳动合同法
》第四十七条的规定对劳动者进行经济补偿。根据《劳动合同法》规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-08-08 10:16:19
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根据《劳动合同法》的相关规定，终止劳动合同，用人单位应当支付经济补偿金；用人单位违法解除或终止劳动合同的应当支付赔偿金。经济补偿金，按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资的
2022-08-08 10:19:12
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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-08-08 10:20:48
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单方解除劳动合同如何赔偿？
劳动合同纠纷
248
公司和我单方面解除合同，如何赔偿。
如果单位违法解除劳动合同，需要支付双倍的补偿金。
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用人单位单方解除劳动合同应该怎么赔偿
劳动合同纠纷
505
违约解除合同怎么赔偿
违约解除合同
您好，关于用人单位，单方面解除，员工劳动合同，应该怎样赔偿呢
劳动者如果没有过错，在合同期内解除劳动合同的，单位应该赔偿双倍的经济补偿。
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甲方单方面解除合同如何赔偿
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劳动者如果没有过错，在合同期内解除劳动合同的，单位应该赔偿双倍的经济补偿。
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单位单方面解除合同，怎样补偿我？
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