工伤鉴某某果出来三个月了,还没收到赔偿,给公司打电话,公司说没接到通知,我该怎么办

更新时间:2022-12-01 17:40:19
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工伤鉴某某果已经过期三个月了,我还没有收到赔偿金。我给公司打了电话,公司说我没有收到通知。我该怎么办
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    你好,可以找银行在进行核实
    2022-08-17 09:41:50
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    你好,可以申请劳动仲裁
    2022-08-17 09:44:02
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    你好!建议积极同公司沟通处理
    2022-08-17 09:45:43
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    工伤鉴定下来迟迟得不到赔偿,因为社会保险经办机构原因的,劳动者可以向社会保险行政部门举报;因为用人单位原因的,劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2022-12-01 17:40:19
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18年受伤,接受自费医疗。公司认定工伤事故,认定七级障碍。现在公司不赔偿,多次询问,公司说正在做。但
在确定属于工伤后,单位和受害人或者受害人家属能够协商的,就双方协商赔偿数额和范围。
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你好,今天接到通知,被公司辞退,没有赔偿。让我在本月25日离开。
用人单位无故辞退员工的公司应当予以经济补偿,如果公司不赔偿可以申请劳动仲裁。
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还没接到电话通知,该怎么办?
你好,具体是什么案件,要耐心等待,法院的案件会很多,要多跟催法院,只要交纳了诉讼费就很快,如需律师帮助请来电咨询
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我的工伤已过八个月了,到现在也收到厂里带我去做工伤鉴定的通知,我接下来该怎么办?
建议你向当地劳动局确定公司是否已经申报,否则过期是无法申报的。劳动能力鉴定要等工伤认定书做出后再申请的。
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可到现在也没接到厂里带我去做工伤鉴定,我现在该怎么办!
尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,属于工伤的问题,一般应当先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定。单位应自事故伤害发生之日起30日内,而受伤害职工在事故伤
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到现在还没收到通知工伤鉴定,这个需要多长时间等待?
关于工伤鉴定时间通知是:当事人自己在单位部门进行鉴定申请,用人单位本身不会另行通知。在单位申请时间规定为一个月之内,否则申请时间失效。《工伤保险条例》第二十一条
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出租车司机受伤能否认定为工伤,具体的法律规定是什么
法律分析:应当可以认定为因工受伤。是否可以认定为工伤不在于伤情严重与否,关键看是否符合工伤认定的情形:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;从事与工
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债务人的财产有哪些
债务人的财产有哪些
债务追讨 50
员工意外受伤可以辞职吗?
劳动者受工伤的,可以主动与用人单位解除劳动合同,但是单位不能采取裁员或者无过错性辞退的方式与劳动者解除劳动合同,否则就属于违法解约,要承担一定的责任。法律依据:
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工伤误工费60元一天合理吗
误工费最多赔多少天法律是没有明确规定的,应当依据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。误工费一般是按照误工收入以及误工时间共同确定,由侵权人进行赔付。根据病情
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我在施工现场因工受伤,老板该怎么补偿呢?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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