现在辞职快一年半了,可以要求原单位补缴社保吗

更新时间:2022-08-17 17:40:30
问题描述:
我在这个单位工作了七年多。现在我已经辞职将近一年半了。我可以要求原单位缴纳社保吗
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    单位离职自己是可以缴纳社保的,通过灵活性就业的方式自己缴纳。个人辞职后如果没有及时找到新的单位工作并参保的,可以在当地找一家专业的社保代理公司代缴个人社保,等到个人找到新的工作后,再把社保转移到新工作单位继续参保
    2022-08-17 17:34:46
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    你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁
    2022-08-17 17:40:30
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离职一年要求原单位补缴保险
您好,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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离职一年多, 之前工作了一年半公司未缴纳社保,现在还能要求公司补缴嘛
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职,则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资,则公司
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进公司一年半了,没给缴社保,今天提出离职,才答应缴社保,之前的一年半,可以让公司补缴吗?
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
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离职一年半了还可以申请补缴社保吗
离职人员社保补缴的方式:用人单位未按时、足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。社保补缴属于社保行政机关社保征缴的工作职能,应按照社保
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辞职两年多了可以要求原单位补缴社保吗
缴纳社保是法律的强制性规定,用人单位拒不缴纳的,可以主张补缴社保、经济补偿、没有签订合同的需要支付双倍的工资。
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我在公司离职一年半了。还可以要求公司补缴之前的社保吗
您好,用人单位用工必须给员工缴纳社保,您可以要求用人单位对未缴纳的社保进行补缴,如有争议可以起诉维权。
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满3个月不能转正怎么办
可以申请仲裁,要求补缴
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忘记打卡按旷工算是否符合劳动法规?
你好,可以申请劳动仲裁处理
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18岁以下不给别人打工怎么办?
可以申请劳动仲裁或诉讼解决
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
离职后公司每个月打钱进来,然后联系我把钱转出去,对我有影响吗?
法律分析:违法,属于不当得利。离职后工资多发不退还,如果金额较小,通常用人单位不会予以追究,如果金额较大,用人单位可以到当地人民法院提起民事诉讼,要求劳动者支付
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传媒公司招未满18进花场违法吗
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