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工伤六级，不按排工作，长期培训，工资只发生活费，合理吗
更新时间：2022-08-17 19:52:17
问题描述：
6级工伤，不按计划工作，长期培训，工资只支付生活费，是否合理
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员工工伤家属
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费多少：员工工伤家属抚养费是不给予支付的，只有在工亡的情况下会给直系亲属发抚恤金
2022-08-17 19:47:33
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根据《
工伤保险条例
》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期。停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2022-08-17 19:51:06
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工伤期间单位应支付员工工资，工资保持原工资福利不变，按月支付。仅支付生活费是不合理的。《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2022-08-17 19:52:17
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工伤期间工资只发基本工资吗
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律师，你好，我妻子是矿区职工食堂的面试官，2O16年手扭伤，六级障碍，现在单位安排工作，挣两千元工资
可以申请劳动仲裁
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工伤只发基本工资吗
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员工工伤期间工资只发底薪吗
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您好，我因工伤住院，平时打卡工资除了基本工资外，还包括绩效工资。我只在不参加工伤的时候发基本工资，过
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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工伤期间工资只发底薪吗
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您好，请问培训机构，保底工资工作期间不发合理吗？
用人单位不发钱和无故扣工资都是不合法的行为。
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8级伤残癫广凋，单位不让上班，每月只发基本工资合适不？
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我们工厂技改，上班时间不安排工作，而且还不准我们找工作，每个月只发最低工资一千多块钱，这样合法吗
劳动法中对于工伤工资并没有规定，是由《工伤保险条例》进行规定的。停工留薪期间，原工资不变，停工留薪期结束后，根据不同的伤残等级以确定不同的工资。因此，在出现工伤
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安排在家待岗，只发生活费，合法吗？
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债务转让怎样操作才是合法的
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您好具体看看情况的了
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债务人死亡了该起诉谁
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债主住在欠债人家里的犯法么
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工伤鉴定出来跟老板私了，还要给律师费吗？
你没有进行劳动能力鉴定吗
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母亲单位上班摔骨折，右小腿胫骨腓骨断裂，算不算工伤
您好 现在医疗费花了多少
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