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关于劳动法,公司在入职试用期三个月,没有依法缴纳社保,转正后公司没有补交。员工有没有权自动离职。
更新时间:2022-08-20 06:04:13
问题描述:
《劳动法》规定,公司在三个月试用期内未依法缴纳社保,成为正式员工后也未缴纳社保。员工是否有权自动辞职。
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你好!试用期也应当缴纳社保的。用人单位未缴纳社会保险的,劳动者有权到当地社保监察部门投诉,要求单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
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