试用期未签订劳动合同，提前11天主动离职

更新时间：2022-08-23 07:01:31

问题描述：

试用期未签订劳动合同，提前11天主动离职

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

劳动纠纷律师团队推荐
已帮助315004 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

如果签订劳动合同需要提前辞职，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，既是解除劳动合同的程序，也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，解除劳动合同，无需征得用人单位的同意

2022-08-23 06:59:49

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1671017 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的：劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
1、在试用期内的；
2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为

2022-08-23 07:00:46

点赞
找法网咨询顾问
已帮助854728 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

签订劳动合同后并不影响劳动者的离职，只需要按法律规定的时间提出离职申请，就可以办理离职手续。根据《劳动法》规定在试用期内的需要填前三天向用人单位提出离职申请，如果已经转正则需要提前一个月提出申请

2022-08-23 07:01:31

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

过了试用期未签劳动合同可以随时离职吗

过了试用期未签劳动合同可以随时离职吗

签了合同，试用期7天，没有提前离职

您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没有签订劳动合同想辞职要提前吗

没有签订劳动合同想辞职要提前吗

试用期未签订劳动合同辞职有工资吗

试用期未签订劳动合同辞职有工资吗

签订劳动合同可以在试用期内提前3天提出离职么

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同没到期可以辞职吗

劳动合同没到期可以辞职吗

未签订劳动合同试用期离职

您好，《劳动合同法》第十九条第四款规定，劳动合同仅约定试用期或者劳动合同期限与试用期相同的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。试用期提前3天通知可以解除劳动合

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签订劳动合同后试用期可以辞职吗

试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期解除劳动合同提前7天

你好，根据您所说的情况，是的，试用期只需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动关系了。建议和用人单位协商处理此事

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期未签订劳动合同。在试用期现在想离职

你好，只需要提前三天告知单位即可

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同的试用期要提前多久离职

没有签劳动合同的，劳动者可以随时辞职。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未提前3天申请离职，未签订劳动合同，可以按照试用期提前3天申请提出离职申请吗

《劳动合同法》　　第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。　　第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习生每天工作10小时是否正常？

你好，搜集你加班的证据，然后向单位主张加班费。否则可以随时辞职，要求支付加班费

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想了解一下，解除劳动合同的法定条件有哪些

协商一致解除劳动合同要满足以下条件： 1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同； 2、解除劳动合同的行为必须是在被解除的劳动合同依法订立生效之后、尚未全部

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

哺乳期被解雇可以起诉他吗？

可以依法要求补偿金，收集好证据进行！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司离职后该不该人走帐清？

你好，离职时应该结清工资

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

是否违反劳动法，确保月经期间雨天生产？

需要承担违约责任

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我武汉21年4月12号入职，24年五月底公司不准备续签合同需要怎么赔偿是N还是N+1?

一、公司不给续签合同怎么赔偿 1、公司不给续签合同的赔偿有：（1）经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；（2）六个

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我提出辞职了，单位要求我必须把户口从集体户迁出北京，否则不给走离职流程，请问单位有权力这样做吗?

落了公司集体户辞职后的解决方法具体如下： 1、在符合户口迁入地的户籍准入政策、当地的集体及户主同意接收的前提下，户口可以回原籍挂靠； 2、当事人再次实现就业后

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有案底的可以在足疗店做服务员嘛

你好，需要结合当地政府的规定

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

装修清包工合同书范本

5869人下载

终止劳动合同证明书格式是怎样的

5869人下载

房屋转租三方协议合同

5869人下载

装修三方协议

5869人下载

4分钟前

黄淑娟律师

近期帮助 1222 人

双方电动车相撞，一方逆行，一方喝了酒？责任怎么分？

11分钟前

宋笑影律师

近期帮助 969 人

对方借钱不还

12分钟前

孙志伟律师

近期帮助 44547 人

限制行为能力的残疾人，能否被强制执行还钱

14分钟前

孙志伟律师

近期帮助 44547 人

所有工资全部交给父母保管，向父母打借条接了14万，现父母起诉我还钱，我能申诉索要我的工资吗？

20分钟前

阮兴军律师

近期帮助 8803 人

谈男女关系的时候转账可以要回嘛

21分钟前

刘清林律师

近期帮助 19774 人

高一升高二可以重读初三吗

21分钟前

阮兴军律师

近期帮助 8803 人

我出首付写女方名字

35分钟前

黄龙泉律师

近期帮助 14518 人

分包的人工工资算不去算农民工资享有债权优先

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟