首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
劳动单位不及时支付工伤医疗费用是否合理?
更新时间:2022-08-26 09:55:48
问题描述:
劳动单位不及时支付工伤医疗费用是否合理?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
529983
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
发生工伤单位不给工伤医疗费要分情况来说:
一、用人单位缴纳了社保,由工伤保险基金支付。
二、用人单位未足额缴纳社保,可以主张医疗费差额。
三、用人单位未缴纳社保,维权途径有调解、申请
劳动仲裁
、投诉、起诉等
2022-08-26 09:52:07
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1058417
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
可申请劳动
仲裁
,强制你司支付医疗费
2022-08-26 09:53:56
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1865037
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
你好,劳动者可先行垫付,治疗结束后,可要求单位承担相关费用,并可享受相应的保险待遇。协商不成的,可申请劳动仲裁
2022-08-26 09:55:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
由用人单位支付的工伤费用有哪些
劳动合同纠纷
6805
因工伤住院期间。用工单位后期不给付医疗费,怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤医疗待遇谁出
工伤医疗待遇
工伤医疗待遇谁发
工伤待遇资讯
用人单位工伤后不支付医疗费怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤团体险怎么报销
民法典
1812
用人单位不支付医疗费,要伤着自己垫付
后续费用及护理费用可以等发生以后再主张,也可通过鉴定确定后,提前跟对方主张,伤残赔偿金应评定伤残级别后主张。当然,若是跟对方调解,则可自己预估一个数字与对方主张
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工伤治疗期间,单位不垫付医疗费怎么办?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工地发生工伤事故后,护理费用和期间的治疗费用人单位不支付时该怎么解决?
可以到劳动监察大队反映维权
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位不支付工伤期间工资,不垫付继续治疗费用
你好,可以先与单位进行协商,协商不成可以起诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1420
工伤医疗费,如果工伤住院期间单位未支付工伤人员医疗费怎么办
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1050
因工伤用人单位不垫付医疗费该怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
旷工离职对以后的入职有影响吗?
法律分析:员工旷工辞职的影响有:对以后找工作有负面影响;由于旷工离职没有办理相关离职手续导致社保会出现各种各样的问题;企业有权按自动离职处理;按自动离职处理是用
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
715
16岁!你能在足疗店工作吗?
法律分析:已满16周岁可以打工。但是不能违法国家对于未成年工的相关规定。未成年工是指年满16周岁、未满18周岁的工人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十八
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
650
16岁的未成年人适合哪些工作?
只要不是强力劳动即可,例如矿工,危险作业,高空等
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
实习期间离职,学校不发毕业证该怎么办?
以你是否符合获得毕业证条件进行维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
450
被迫离职通知后还需要上班吗?
具体情况是?是单位存在什么过错吗
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
中职毕业不去实习不给毕业证违法吗?
在处理不实习就不给毕业证的问题时,学生首先应尝试与学校沟通,了解具体原因,并争取合理解决方案。若沟通无果,可收集证据,向当地教育部门投诉举报。若教育部门未能解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
自离了让补办离职单
补办离职手续时,劳动者需要注意以下几点法律问题:首先,确保与用人单位就工资、福利等结算完毕,避免后续纠纷;其次,保留好离职证明等相关文件,以备日后需要;最后,如
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就是我今年16周岁,去工厂上班上了10个小时
对于未成年工,法律有多项特殊保护。首先,禁止安排未成年工从事矿山井下、有毒有害等禁忌劳动。其次,未成年工享有特殊保护待遇,如定期健康检查、培训教育等。同时,未成
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
朔州律师
同城律师:
怀仁市律师
山阴县律师
应县律师
右玉县律师
朔城区律师
平鲁区律师
热门推荐:
工伤是劳动能力鉴定还是残疾鉴定
生育医疗费用包括哪些
律师解答动态
46分钟前
天习律所律师
近期帮助 40767 人
朋友叫我去夜钓,然后朋友不慎掉入河中,我和其他朋友去找附近村民无果后,朋友溺死了
58分钟前
张强律师
近期帮助 26631 人
在吗,有些低保问题问问你
1小时前
吴国公律师
近期帮助 34505 人
事业单位转为企业后,原合同要重签吗?
1小时前
许睿律师
近期帮助 2363 人
我5月16号交的房租,结果他让我6月1号还要交房租,而且还把合同签了,这个算不算合同诈骗
1小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
首先我们这边会给你代办一个营业执照用于线上进件所使用,不开公章不开对公账号,用于贷款所使用
1小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
对方挑衅在先我先动了手但他还手打我的时候我没有还手
1小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
我3月份儿在医院做的人流,到现在都没有给我处理干净中间一直让我在家吃药调养到现在一直出血能不能追究他
1小时前
姜月律师
近期帮助 26146 人
我家集装箱被人投诉举报,下发了责令书,要采取什么措施吗?当事人不在家
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询