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请问如果今年合同马上到期，公司提前一个月通知我不再续合同，那么公司应该给我一定的补偿吗？
更新时间：2019-04-11 18:17:03
问题描述：
你好：
我在
公司
已经工作十年，
合同
是每年签一次，请问如果今年合同马上到期，公司提前一个月
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我不再续合同，那么公司应该给我一定的补偿吗？
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租赁合同到期后，承租人可以续租。《合同法》第二百三十六条规定，租赁期间届满，承租人继续使用租赁物，出租人没有提出异议的，原租赁合同继续有效，但租赁期限为不定期。合同期满后，如果租户继续使用租赁房屋，房东没提出异议，原房屋租赁合同继续有效，双方依据原合同内容来行使权利、履行义务，但是租赁期限改为不定期。
2019-04-11 18:13:08
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工作满十年，要求单位签无固定期限
劳动合同
，单位不同意，
劳动仲裁
的话我可以主张哪些赔偿：劳动
仲裁
后拒绝续签就是你自己不签了
劳动合同法
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的
工资
。
2019-04-11 18:14:46
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且不支付其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在
劳动关系
的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有
公司名称
的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、
社会保险
缴纳记录、派工单、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有劳动者名字和公章或老板签字的的书面材料等，只要证明双方之间劳动关系的，劳动者就可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付其未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）以及被拖欠的工资，从劳动者离职开始算，
劳动仲裁时效
为一年。
2019-04-11 18:17:03
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合同到期公司提前一个月通知不续签有补偿吗
劳动合同纠纷
3035
单位提前一个月通知合同不续签了，请问合同到期有补偿吗？
您好，是有补偿的，可以按照工作年限支付经济补偿金。
全部6个答案 >
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公司提前一个月通知解除劳动合同可以吗
劳动合同纠纷
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三年合同到期公司不续签有补偿吗
民法典
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劳动合同到期了，公司提前一个月通知不续签合同，公司需要给我补偿吗
如果提出订立无固定期劳动合同，而用人单位不与之订立的，自应当订立起由用人单位应向劳动者支付双倍工资。 《中华人民共和国劳动合同法》第十四条 无固定期限劳动合同
全部4个答案 >
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你好，我合同七月份到期，公司提前一个月通知我不和我续签合同，那么公司用不用支付我赔偿金
根据《劳动合同法》第四十六条的规定，“除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动
全部4个答案 >
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今年合同到期，公司提前一个月通知不续约，按劳动法公司是否要补偿呢？
劳动合同履行期间，被用人单位辞退是否有补偿，要看辞退的原因： 1、因为严重违法违纪，用人单位按《劳动合同法》第三十九条规定解除合同，没有补偿，甚至可能赔偿
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合同到期公司提前一个月通知，不继续签约，有补偿吗
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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