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工伤索赔
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你好！因员工突发病死在工厂，工厂应该怎么赔偿
更新时间：2022-09-21 10:24:15
问题描述：
你好工厂应如何赔偿工厂员工的突然死亡
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职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等。如果单位不承认与员工存在
劳动关系
，而劳动者又没有
证据
证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身
损害赔偿
的要求向单位索赔，有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费等赔偿费用
2022-09-21 10:17:30
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工人如果是在工作时间内，因工作原因受到事故伤害，或是在工作时间前后，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到伤害，有权获得工亡赔偿金；如果工人的死亡与工厂无关，工厂也不存在过错，那么工厂没有赔偿义务
2022-09-21 10:21:39
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工伤赔偿
必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和
社会保障
行政部门申请工伤鉴定。
2022-09-21 10:24:15
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