你好，下班后在宿舍突发脑出血是工伤吗？

更新时间：2022-09-24 04:37:34

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下班后猝死算工伤吗，劳动者在下班后猝死，虽构不成工伤，若用人单位存在侵权行为导致劳动者猝死的，家属可以根据上述侵权责任法的规定，要求用人单位承担侵权责任

2022-09-24 04:32:20

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上班时间突发脑溢血算工伤吗，工作岗位突发脑溢血死亡是可以算工伤的。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的；等等

2022-09-24 04:34:21

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你好，在工作岗位上突发脑出血，需要根据引起的原因是否与工作有关，如果与工作有关，比如长期加班或意外造成的可认定工伤，认定工伤后主张赔偿。

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你好，在工作岗位上突发脑出血，需要根据引起的原因是否与工作有关，如果与工作有关，比如长期加班或意外造成的可认定工伤，认定工伤后主张赔偿。

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您好，下班后到家两小时出现脑出血，算不算工伤？

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你好，我问一下。在公司宿舍休息突发冠心病，属于工伤吗？

通常在员工宿舍的时间不认定为工作时间了，这个认定为工伤可能会有些困难，希望能够帮助到您

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你好，我相信咨询在工地宿舍早晨起来准备上班，突发脑出血，算工伤吗

你好在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害才算工伤。

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请问一下在工地上班，下班后突发脑溢血算工伤吗

上班时间突发脑溢血，如果死亡或在48小时内抢救无效死亡，可以视为工伤。此外，在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害，以及职工原在军队服役因战、因公负伤

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在上班期间突发脑溢血，请问这算工伤吗？

这个不属于工伤的。属于工伤的是突发疾病并且在48小时死亡的。

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