公司收取工作服成本费是否合适啊

更新时间：2022-11-11 14:27:30

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公司收取工作服费用合适吗

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单位收取工装费不合法。劳动者在职期间，用人单位给劳动者提供工作服、安全帽等相关福利或者劳保用品，保障劳动者的人身安全，改善劳动者的工作条件，视为用人单位为劳动者提供的劳动条件，由此而产生的费用，应当由用人单位承担，不能从劳动者的工资中扣除，不能将其计算在最低工资标准之内。

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