职工下班回寝室内死亡,公司应怎么赔偿

更新时间:2022-10-01 11:42:03
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    下班期间因自身疾病死亡不属工亡,单位按非因工死亡处理,按以下规定支付赔偿金。因未交保险应由社保支付的部分单位支付。工人与职员因病或非因工伤死亡时,由劳动保险基金项下付给丧葬补助费,其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月;另由劳动保险基金项下,按其供养直系亲属人数,付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资六个月到十二个月
    2022-10-01 11:37:57
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    你好,死亡原因是什么?有没有经行抢救
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    劳动者要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
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