首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
合同未规定绩效工资,老板擅自拿出工资的30%做绩效,构成违法了。怎么追索工资。还是怎么办
更新时间:2022-10-03 05:51:13
问题描述:
合同
中没有规定绩效工资,老板擅自提取30%的绩效工资,构成违法行为。如何收回工资。。。弥补损失,离开还是怎么的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
湖州法律问答顾问
咨询我
报警追查或起诉
2022-10-03 05:45:17
点赞
嘉兴法律问答顾问
咨询我
你好,可以协商解决,协商不成建议收集
证据
到
劳动仲裁
部门进行劳动
仲裁
2022-10-03 05:48:41
点赞
苏州法律问答顾问
咨询我
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-10-03 05:51:13
点赞
找法网本地法律顾问
咨询我
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
绩效工资怎么算
劳动合同纠纷
300
原来是工资全额发放,30%做成绩效发放,是否违法,我要怎么维护我的合法权益
公司随意降低劳动者工资是不合法的,除非是双方协商一致,劳动者同意降低工资,才属于是合法的行为。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
为啥合同违约金不得扣除
民法典
535
劳务合同工资扣税标准
民法典
5944
山区绩效工资分配不合理,成为官效工资,该怎么办?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同违约金20%法律规定
民法典
1002
绩效工资构成了总工资,绩效工资为总工资的20%,并没有提供调休或补偿,我应该怎样维护自己的权益?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业将员工的固定工资3000元的三分之一拿来做绩效考核,这是违反了具体哪条?违反了我们如何保护自己的
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司按照新的绩效规则结算工资,工资大减,这种行为违法吗?应该怎样争取员工的合法权益?
年终绩效考核制度要有详细的考核标准和实施办法,随意调整考核标准,可以拖欠工资为由解除劳动合同,要求单位支付经济补偿金
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司劳动合同上没有写绩效工资金额,停发30%的绩效工资,变相裁员,我们怎么维护自己合法权益
可以向劳动监察大队投诉举报
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业拖欠工资怎么样仲裁
拖欠劳动报酬争议
5
现在又要扣绩效工资的10。工资条上每周绩效工资1750,这个违法么?会怎么处理?
工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
伤残十级属于严重吗
工伤伤残等级
5
用人单位私自更改考核标准,扣除员工绩效工资,即工资的40%,这样的做法违法吗?员工应该怎么维权
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
十级伤残等级评定标准及赔偿标准
工伤伤残等级
10
构成职业病的四个要件是什么
职业病
10
没有任何证据是不是可以提起劳动仲裁申请
申请劳动仲裁的条件
10
工地发生工伤怎么办手续
工伤赔偿程序
5
相关推荐
律师推荐:
湖州律师
同城律师:
安吉县律师
长兴县律师
德清县律师
吴兴区律师
南浔区律师
热门推荐:
绩效工资占工资比例多少合适
绩效工资占工资比例
什么是绩效工资?绩效工资是怎么算出来的?
绩效工资一般能拿到吗
绩效工资怎么算
绩效工资发放标准是怎样的
绩效工资什么时候发
什么叫绩效工资
绩效工资主要是哪几种形式
绩效工资怎么算
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公租房收入证明模板
5869人下载
员工工资集体协商协议书
5869人下载
监理部员工加薪申请报告
5869人下载
教师涨工资申请书(格式)
5869人下载
律师解答动态
刚刚
部雪梅律师
近期帮助 738 人
合同续签,赔偿相关问题
刚刚
赖启徇律师
近期帮助 1840 人
夜班加班时间到隔壁房间拿东西时离岗一小时被工厂记大过对吗?(感冒头痛,全车间没管理人上夜班的情况下)
13秒前
何元金律师
近期帮助 25758 人
在学校上课的时候和同学打架,然后受伤了,学校赔钱,这个是属于无过错责任,还是过错推定啊
41秒前
刘斌律师
近期帮助 37902 人
购买物品后货不对版,退货不退款
48秒前
丘敏律师
近期帮助 13492 人
我们有三个人在东莞市大朗镇上班了三天,我们现在不上班了,和他提出辞职,他不给我们结工
59秒前
赖启徇律师
近期帮助 1840 人
村里面的出租房。消防隐患不过关打什么电话举报?
1分钟前
何元金律师
近期帮助 25758 人
我想问一下,签约的合作合同,但是对方没把合同给我,我可以不承认这份合同吗?
1分钟前
周刚律师
近期帮助 22709 人
离婚,男方不愿意,怎么办,怎么上诉
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询