我在公司工作了11年。现在突然有劳务派遣公司签了合同,能不签吗?

更新时间:2022-10-05 16:26:14
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    劳动者被派遣到的工作单位是用工单位。劳务派遣公司是用人单位。即用工单位是不会与你签订劳动合同的,因为劳动者已经与劳务派遣公司(用人单位)签订了劳动合同
    2022-10-05 16:21:36
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    如果你是属于劳务派遣,劳动者需要签订劳务派遣合同。被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议。
    劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任
    2022-10-05 16:24:43
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    你可跟单位来协商签订的
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我与公司有劳动合同,现在公司要求与劳务有限公司签劳务合同,这是签还是不签?
你好,根据你的描述这属于变相解除劳动关系建议不签。
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在公司工作了十多年后,公司突然要求签订一年的劳动合同。你能签吗?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
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在公司工作一年多没有签订劳动合同,前几天公司突然要求签订劳动合同,我应该签吗?
签订劳动合同的当事人:劳动合同的主体即劳动法律关系当事人:劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同:其一,劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性
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在单位工作10年了现在单位让和劳务派遣公司签合同,我有权不签吧
有权拒绝签字,可以申请仲裁解决,索要各项劳动待遇
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突然公司要我跟劳务派遣公司签,这个合同能不签吗?
1、先与单位协商,补签劳动合同或者是自己离职要求公司支付相应补偿金。 2、不成的话,再向劳动监察大队投诉。 3、还不行的话,就直接向劳动争议仲裁
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大学生学校强制集中到企业实习是否合法?
你好,依据学校的规定办理
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