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公司一年多不发工资，协议内容把工资分为三部分发放，我该怎么办
更新时间：2022-10-05 20:18:15
问题描述：
您好，公司已经一年多没有发工资了。离开公司时，签署了辞职协议。协议将工资分为三部分。但是，第一部分应在2月5日之前支付。还没付呢。我该怎么办
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灵活安排工作期间（2月3日-2月9日）支付工资的方式是劳动者在2月3日至2月7日期间工作的（包括到单位工作和在家上班），用人单位应按正常工作期间的工资收入支付工资，劳动者在2月8日、2月9日工作的，用人单位应安排补休或按照不低于工资基数的200%支付加班工资
2022-10-05 20:13:59
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劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
2022-10-05 20:16:00
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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和
社会保障
局
劳动监察
投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
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