您好我现在得病了,在公司里办理的病假待岗,那工资怎么计算呢

更新时间:2022-10-06 01:58:17
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你好,我现在病了。我在公司请病假。如何计算工资
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    病假工资的计算,首先必须确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。
    1、病假工资的计算基数一般为不能低于最低工资标准的80%,具体根据本地政策执行;
    2、病假工资的计算系数按照医疗期来计算
    2022-10-06 01:53:05
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    在劳动合同中有约定的,按照劳动合同的约定基数计算,但约定的基数不能低于对应的职位的工资标准。在劳动合同中没有约定的,有工会的或者职工代表的,可以在集体劳动合同中约定病假的工资计算基数
    2022-10-06 01:55:40
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    生病是每个人都避免不了的,如果遇到生病需要请病假的话,病假工资如何计算的呢,这个问题是每个人都会关心的,跟一起来看看病假工资如何计算的吧。病假工资的计算,首先要确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数
    2022-10-06 01:58:17
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长期病假工资如何计算
长期病假工资如何计算
劳动合同纠纷 115
收养能否休产假
收养能否休产假
民法典 773
您好,病假请了6天,工资怎么算呢?
病假工资的计算,首先必须确定两个变量,一是病假工资的计算基数,二是病假工资的计算系数。1、病假工资的计算基数一般为不能低于最低工资标准的80%,具体根据本地政策
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你好,煤矿工人,休息一个月病假工资应该怎么计算?
病假工资,用人单位可以在合同中与职工进行约定,只要不低于当地最低工资的80%就可以。根据劳动部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》中的规定,职工全
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你好,我想咨询一下现在按照劳动法规定病假工资因该怎么算?谢谢
生病是每个人都避免不了的,如果遇到生病需要请病假的话,病假工资如何计算的呢,这个问题是每个人都会关心的,跟一起来看看病假工资如何计算的吧。病假工资的计算,首先要
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请问下国有企业的职工因自身疾病不能来上班的,病假期间的工资如何扣除呢?
根据劳动法律的规定,劳动者在医疗期内的,用人单位不得与劳动者解除劳动合同关系,否则,就是违法行为。 《中华人民共和国劳动法》第二十九条劳动者有下列情形之一的,
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老板能给父母发工资吗?
如果无法协商,需要申请劳动仲裁的
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怎么证明劳动关系?
通过以下方式证明劳动关系: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的工作证、服务证等能够证明身份的证件; (三)劳动者
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是否违法,可以举报吗?
您好,是否年满16周岁很关键;法律规定:十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。完全民事行为能力人可以被雇佣提
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申请劳动仲裁的条件 17104
钱付了,老板就跑了。在这种情况下我该怎么办?
您可以和老板进行协商,协商不成,可以申请劳动仲裁,仲裁不成,您可以进行起诉
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未满十八岁可以当汽车销售吗
未满十八岁可以买车。十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人,可以进行与他的年龄、智力相适应的民事活动;其他民事活动由他的法定代理人代理或者征得他的法定代理人的
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法律分析:在员工没有劳动合同的情况下想要回的工资,可以先和用人单位协商,协商不成的,可以选择向当地劳动保障监察机构投诉举报的方式解决,也可以选择向当地劳动争议仲
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