工伤休养期间,工资突然没按受伤当月的工资发放了,说是没有上班没有绩效,只发基本工资怎么处理

更新时间:2022-10-10 14:11:33
问题描述:
在工伤休养期间,工资突然没有按照受伤当月的工资发放。据说没有工作也没有演出。如果只支付基本工资怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助798538 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您好,是什么原因受伤?是工伤吗?在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。   
    2022-10-10 14:06:29
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1917167 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    这个问题最好通过起诉的途径解决
    2022-10-10 14:08:43
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助485150 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
    2022-10-10 14:11:33
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我上班没有签合同,离职了,现在还有一个月的工资没发,工资说不给发了,该怎么办
上班一个月没签合同没给工资,劳动者可以向与用人单位协商补签劳动合同并且支付工资;也可以直接解除劳动关系,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付经济补偿和
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有劳务合同,只发了一个月的工资,老板故意不发工资,这个怎么办?
老板拖欠工资的话可以去申请仲裁,具体做法可以是:   第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤期间绩效工资发吗
工伤期间绩效工资发吗
工伤工资待遇 10950
工伤工资是基本工资吗
工伤工资是基本工资吗
工资福利 1351
律师解答动态
刚刚
孟翔律师
近期帮助 173574 人
我在闲鱼购买游戏代练,但我没有在闲鱼交易,而是在微信交易,怎么办
1分钟前
叶斌律师
近期帮助 7735 人
不是,是双峰县
3分钟前
谌小利律师
近期帮助 1775 人
我这个保险公司的人也不跟对方协商现在对方等不到这笔钱了所以起诉了我和保险公司保险公司跟我说败诉了可能
3分钟前
高宇航律师
近期帮助 694 人
被人欺骗签字贷款过16年了还有效吗
6分钟前
叶斌律师
近期帮助 7735 人
某某招聘需要政审吗中石化要政审吗
6分钟前
孙志伟律师
近期帮助 63229 人
贷款审批通过大数据原因说是找个征信好的朋友覆盖我的征信
8分钟前
陈辰律师
近期帮助 29514 人
事情已经过了差不多有10年了,通过法人我能到这个钱要通过法院,我能把这个钱要回来吗
11分钟前
谌小利律师
近期帮助 1775 人
无锡,送外卖途中摔伤能算工伤嘛
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询