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离职表已经提前一个月填写了，时间到了老板说不批准，我家也有事要回去做，我现在还能回去吗，离职表没有批准上个月的工资还给我吗？

更新时间：2022-10-11 08:13:26
问题描述：
离职表已经提前一个月填写了，时间到了老板说不批准，我家也有事要回去做，我现在还能回去吗，离职表没有批准上个月的工资还给我吗？
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压一个月工资，辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬，不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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我提前一个月跟我们领导报备离职的事，但是压了我俩月还不给批，无奈我只能自离了，这个工资还能要回来吗
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你好，根据我国法律规定，用人单位是不能拖欠工资的。你没有与公司签订劳动合同，你同时可以要求公司支付你双倍工资的。你可以携带事实劳动关系的证据，比如工资支付凭证或
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由于个人原因我1号提出了辞职，我最多干完这个月，现在老板不给我上个月的工资，工资还能要回来吗？
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有急事辞职不给工资，当时家有急事离职领导不批准，半个月工资到现在没有发放，这个工资还能要回来吗
你好，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年
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去年年底和老板娘说辞工她不批准，我现在又没有在她那个厂做工了，我现在想要回后期工作的工资可以要回来吗
您好！可以的，建议和老板沟通协商处理。协商不成的，向工厂所在地的劳动部门投诉，或者申请劳动仲裁。
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我在饭店上班，提前半个月跟老板说离职，之后的七天工资没给我，都说不给了，这钱还能要回来吗
1、没有签订劳动合同的，可以要求用人单位支付双倍工资； 2、没有交社保的，可以要求用人单位补缴社保或者以现金补偿； 3、违法解除劳动合同关系的，可以要求用人单位
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