上了一个多星期的课,没有提前三天离开。离开的时候老板同意了,说5号发工资,现在不给了!

更新时间:2022-10-15 04:27:15
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我进工厂工作,进工厂的时候说25号没有工资,现在工作了半个月
我在工厂上班,不给工资的处理方法:可以向当地的劳动行政部门投诉举报,由该部门责令期限内支付劳动报酬;或者向劳动仲裁委员会申请仲裁,并提交书面申请书和劳动关系证明
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在美发店工作了两年,现在有事要离离开。老板说他没有提前一个月
老板说没钱,一直不发工资的,员工可以与其协商,要求其尽快支付;协商不成的,可以找劳动行政部门投诉;或者向调解组织申请调解;调解不成的,可以依法去提起劳动仲裁。
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我已经工作了20天,不想工作了,但是来的时候没说离开的时候要
劳动者提出离职一般提前一个月书面告知用人单位,但如果是处于试用期的就只需要提前三天告知用人单位,同时存在劳动者单方面解除劳动合同的情形不需要提前一个月。<
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我23号离开了。提前通知,但公司要求离开需要提前一个月。我不
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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我在一间财务公司做暑期工,客服这种,做了三个星期,现在不做了,老板说我没有提前跟他说,所以不给工资。
你好,建议协商解决,如果不成,可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。 同时收集相关证据,如工资条,工资卡、考勤记录、工作证、工作往来
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在一家公司上了十天班,他说我这是属于自离,没有提前三天提出离职,不给工资。
用人单位扣工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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收支平衡,略有结余
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税务知识 6586
上了一段时间之前我辞职了,老板说我的工资下个月15号发,还是没有发,现在生活费也没有
你好,是可以去单位所在地的劳动局申请劳动仲裁要求单位支付经济补偿,没有签订劳动合同的可以要求支付双倍工资
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上了一段时间之前我辞职了,老板说我的工资下个月15号发,还是没有发,现在生活费也没有
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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刚上了一个星期班,老板今天跟我说不用来了,工资也是没有说,感觉是不给我发工资了
您好!根据相关法律之规定,您可以要求对方支付在工薪酬并支付一定的经济补偿。您可以准备劳动合同等相关证据向劳动局监察大队投诉或申请劳动仲裁。希望可以帮到您,如果您
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