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老板没有买保险，也没有签订劳动合同，？？不买保险，现在在工厂有工伤，怎么处理

更新时间：2022-10-25 19:30:20
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老板没有买保险，也没有签订劳动合同，？？不买保险，现在在工厂有工伤，怎么处理
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    1、首先用人单位应该在一个月内向劳动局提出工伤认定申请。
    2、如果单位不申请的话，劳动者自己可以申请工伤认定，劳动者自己申请应当提交的资料有：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等
    2022-10-25 19:25:05
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    没有签订劳动合同工伤要怎么赔偿，有以下几种情况：第
    一、未签订劳动合同的，依据劳动合同法第82条，劳动者有权要求单位支付双倍工资经济补偿。第
    二、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担
    2022-10-25 19:28:47
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    "处理流程
    1、进行工伤认定。 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
    2、对工伤认定不符的，可以提起行政复议或行政诉讼。
    3、伤情相对稳定后，如果存在残疾、影响劳动能力的，可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。
    4、申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。 省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。
    5、根据伤残鉴定的等级，按照法律的规定进行赔付。"
    2022-10-25 19:30:20
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