我12月2|号刚缴完新农合保险,现在单位给我交保险,让我停缴,可是我己经缴了该怎么办?

更新时间:2022-11-02 20:02:45
问题描述:
我12月2|号刚缴完新农合保险,现在单位给我交保险,让我停缴,可是我己经缴了,该怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助772056 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    可以通过仲裁解决
    2022-11-02 19:58:17
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助922446 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    在缴纳职工社保后一般需要停新农合,如果当事人两者都缴纳了的,也不能同时进行报销,所以一般只缴纳一个就可以了。当事人可以及时去办理新农合的停保手续。法律依据:《社会保险法》第二条 
    国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第四条 
    中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    2022-11-02 20:02:16
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1313362 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    社保中间停交了,后面只要补缴了就可以累计,当事人缴纳社保中间中断了几个月的,应当及时补缴,补缴完可以继续获得完整的社保时间段,社保时间继续连续。
    法律依据:
    《社会保险法》第六十三条
    用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

    用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
    用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
    用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    2022-11-02 20:02:45
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
自己交社保怎么办?
自己交社保怎么办?
劳动合同纠纷 175
我和单位的合同还没到期,可是单位从16年10月就停缴我的社保,我该怎么办?谢谢
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司停缴社保怎么办
公司停缴社保怎么办
劳动合同纠纷 8390
我在北京交保险九年了,今年50岁了,单位让停交保险,那我该怎么办?
单位一直不交社保,用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是2015年单位私自把我的保险停缴了,一直以没钱为理由到现在没给补缴,想问一下现在该怎么办
用人单位无故不缴纳社会保险费的,劳动者可以向劳动部门投诉,由劳动行政部门责令其限期缴纳;劳动者也可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动保险包括失业险已经交了7年了,厂里突然告知保险停缴,让我自行处理,我应该怎么办?
你好,缴纳保险是用人单位的法定义务,可以去劳动部门投诉或者仲裁处理。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我遇到了个困难
您好,可以通过法律途径帮您维权
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我是劳务派遣,如果申请生育津贴,用人单位指的是什么单位呢
对于劳务派遣工来说,其工资和福利待遇一般是由用工单位直接支付给劳动者的。因此,由用工单位承担生育津贴支付责任更为合理。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
刚刚
彬彬律师
近期帮助 11037 人
租房合同签了四个月,但是住了两天,租金和押金能退吗
1分钟前
张魏律师
近期帮助 299 人
十级工伤赔偿不是按个人工资赔偿的该怎么办
2分钟前
广东觉晓律所律师
近期帮助 10069 人
我在美容院被欺骗消费填充了胶原蛋白,就是在昨天下午。我给人一共骗了三万元
2分钟前
张魏律师
近期帮助 299 人
就是我租了一辆电动车签了两个月,现在提前一个月退租,但是店家不给结束订单,请问有办法解决问题吗?
5分钟前
周汉超律师
近期帮助 196 人
女同志在深圳买了12年的社保刚好50岁,请问能否在深圳办理退休呢?
14分钟前
高太领律师
近期帮助 6163 人
但绩效金额因今天新增只是口头沟通,未写到劳务合同中,这种情况我该如何去争取自己的利益
15分钟前
李红律师
近期帮助 6268 人
试用期突然被辞退,销售岗位以没达到通话时长和完成业绩,不服从公司管理为由
26分钟前
长沙索邦律所律师
近期帮助 84 人
哺乳假期间,公司不接受请假,当月工资扣除了缺勤工资,表现奖和工龄工资也扣除了
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询