拖欠农民工工资多少可以上诉

更新时间：2022-11-04 14:34:03

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如果用人单位恶意拖欠农民工的工资，农民工可以找劳动行政部门投诉；可以及时去申请调解；提起劳动仲裁；或者依法去向人民法院起诉，或直接向法院申请支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2022-11-04 14:31:50

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拖欠农民工工资无论多少都可以上诉，只要符合《民事诉讼法》规定的上诉的条件，拖欠农民工工资数额不是影响上诉权利的因素，如果一审判决了，应当在判决书送达之日起十五日内上诉。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十四条
当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。

当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。
第一百七十五条
第二审人民法院的判决、裁定，是终审的判决、裁定。

2022-11-04 14:32:03

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拖欠农民工工资无论数额多少都可以上诉，但必须符合《民事诉讼法》规定的上诉的条件，拖欠农民工工资数额不是影响上诉权利的因素，如果一审判决了，应当在判决书送达之日起十五日内上诉。法律依据：《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十一条
当事人不服地方人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院提起上诉。
当事人不服地方人民法院第一审裁定的，有权在裁定书送达之日起十日内向上一级人民法院提起上诉。
第一百八十二条
第二审人民法院的判决、裁定，是终审的判决、裁定。

2022-11-04 14:34:03

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