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拖欠工资仲裁申请书怎么写才有
更新时间:2022-11-11 12:32:14
问题描述:
拖欠工资
仲裁
申请书怎么写才有
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提出拖欠工资仲裁要提供下列材料:用人单位与劳动者的身份证明材料;劳动合同书;书面的
劳动仲裁
申请书;按对方人数准备的申请书副本;以及工资条、证人证言等证据。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第六条
发生
劳动争议
,当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。
与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当提供;用人单位不提供的,应当承担不利后果。
第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效
期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2022-11-11 12:29:04
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逾期支付工资的仲裁申请书,应写明劳动者的姓名、住所等信息;用人单位的名称、住所等信息;劳动者的具体请求;所根据的事实、理由;以及劳动者依法收集的单位拖欠工资的
证据
资料等信息。
法律依据:
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2022-11-11 12:32:06
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去劳动局申请仲裁拖欠工资的劳动争议需要带以下资料:劳动仲裁申请书;用人单位与劳动者存在
劳动关系
的证明材料;劳动者身份证明;其他有关的证据材料复印件及证据清单;需委托
代理
人,应同时提交
授权委托书
和代理人身份证明;其他。
法律依据:
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
2022-11-11 12:32:14
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