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你好,我在饭店工作,上班时间炸了一点私人的东西导致爆炸烫伤算工伤吗?公司要负责吗?
更新时间:2019-04-23 14:09:57
问题描述:
你好,我在饭店工作,上班时间炸了一点私人的东西导致爆炸烫伤算
工伤
吗?
公司
要负责吗?
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劳动者发生工伤的赔偿责任由谁负责?
工伤不同于一般的
民事责任
,劳动者在工伤发生过程中是免责的。如果
用人单位
为劳动者参加了
工伤保险
,则工伤赔偿是由
工伤保险基金
承担;如果单位未参加工伤保险,则由用人单位承担全部费用。
2019-04-23 14:01:55
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工伤认定
怎么算?通常情况下职工有下列情形之一的,视同工伤:
(一)在
工作时间
和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第
(一)项、第
(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受
工伤保险待遇
;职工有前款第
(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除
一次性伤残补助金
以外的工伤保险待遇。
2019-04-23 14:03:43
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根据 《
社会保险法
》第三十三条规定 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。职工发生事故伤害或者按照
职业病防治法规
定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区
社会保险
行政部门提出工伤认定申请。
遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的
工伤待遇
等有关费用由该用人单位负担。
2019-04-23 14:08:01
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工伤鉴定标准主要包括如下方面:医疗费,要求治疗工伤所需费用符合工伤
保险
诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;住院伙食补助费,主要有各工伤保险统筹地区人民政府规定;交通费和食宿费,由各工伤保险统筹地区人民政府规定;康复治疗费,需符合工伤保险诊疗项目牡蛎、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准;辅助器械费,由各省、直辖市工伤辅助器械限额进行规定;停工留薪,即原工资待遇不变,由所在单位按月支付;护理费等。
2019-04-23 14:09:57
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