首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
国家关于年假是如何规定的
更新时间:2022-11-24 06:17:41
问题描述:
国家关于年假是如何规定的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
1355201
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
法定的年假是劳动者累计工作已满1年不满10年的,年假有5天;已满10年不满20年的,年假有10天;已满20年的,则年假有15天。在确定年假期限时,国家的法定休假日、休息日不算在内。
法律依据:《
职工带薪年休假条例
》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
第四条
职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:
(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;
(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
2022-11-24 06:15:58
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1266297
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
关于年假有以下规定:劳动者连续工作1年以上的,享受带薪年休假;国家规定的法定休假日、休息日不计入年休假的假期;单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排职工年休假;职工与单位因年休假发生的争议,依照国家有关法律、行政法规的规定处理;其他。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
2022-11-24 06:15:59
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
275169
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
国家年假是根据工作年限规定的,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。法定节假日和休息日不计入年休假的假期。
法律依据:
《职工带薪年休假条例》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
第三条
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
2022-11-24 06:17:41
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
国家年假规定是怎样
劳动合同纠纷
2610
国家对年假的规定和计算方法有哪些?
你好,具体是怎么回事
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
国家年假是怎么规定的
劳动合同纠纷
1590
国家对房屋租赁是怎么规定的
房产纠纷
3150
劳动法关于年假怎么规定的 求解释
您好,具体是指哪方面的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
爆炸罪是怎样规定的
刑事辩护
675
劳动法规定工厂休年假是怎么规定的?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
国家规定的工作年限年假如何计算方式
职工年假的工作年限如何确定:年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
年休假时间是怎么规定的
年休假,是法律规定我们满了一定的工作年限以后,每年享有的带薪休假,那么年休假规定是怎样的呢机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
年假是如何计算的?
职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
法定年假规定是怎样的 ,快过年了,关于年假是怎么规定的?
职工累计工作已满1年不满10年年休假5天;已满10年不满20年年休假10天;已满20年年休假15天。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法规定的年休假是怎么
,不知你想要咨询什么,可以针对性的查阅《职工带薪年休假条例》,这是主要对年休假的相关规定
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因为台风放假需要补上班吗?
需要看情况而定。用人单位台风期间放假调休符合法律规定。用人单位在台风期间工作日与休息日调休,属于用人单位用工自主权。休息日本身是不带薪的,因此台风期间休息不带薪
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习期间被公司开除会有什么后果?
什么情况呢?具体说说!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作不到一年扣除培训费合法吗?
你好,合同怎么签的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是杭州萧山的,然后现在孕期公司倒闭了,这个赔偿是怎么可以赔的?
孕期公司倒闭应当根据《劳动合同法》第四十七条第一款的规定赔偿,具体为:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司利用员工年假或周六加班扣除员工休假是否违法?
你好,如果没有规章制度的话,要求员工加班没有法律依据,可以向当地劳动监察大队投诉
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
然后经理每天因各种原因被罚款。这合理吗?
可以申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好我想咨询劳动争议问题
1、先协商;2、拨打12333、12348、12345投诉;3、申请调解;4、找工会;5、找政府;6、申请仲裁;7、打官司。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
准备第四次签合同,单位不同意签无固定期合同,要求我签固定期合同,我可以不签继续上班吗
可以,但需评估风险。 1. 与公司沟通,了解不签无固定期合同原因,寻求解决方案。 2. 如沟通无果,保留证据,申请劳动仲裁,要求签订无固定期合同。 3. 如劳动
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
昆明律师
合肥律师
法律内容
法律列表
法律资讯
西安律师
律师推荐:
兴安盟律师
同城律师:
乌兰浩特律师
阿尔山市律师
科尔沁右翼前旗律师
科尔沁右翼中旗律师
突泉县律师
扎赉特旗律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
国家规定劳动合同范文
5869人下载
国家规定劳动合同
5869人下载
自愿放弃年休假申请书
5869人下载
年假申请书怎么写
5869人下载
律师解答动态
刚刚
王俊颖律师
近期帮助 23868 人
租房合同纠纷
刚刚
韩梦云律师
近期帮助 8318 人
你好我想咨询劳动争议问题
1分钟前
刘婉律师
近期帮助 261 人
别人欠我3000元钱不给
1分钟前
李耀光律师
近期帮助 3781 人
异地交通事故可以代办?
2分钟前
阳荣律所律师
近期帮助 8410 人
我租了一辆电瓶车,但是牌照是车行伪造的,我可以要求解除。合同吗
2分钟前
李耀光律师
近期帮助 3781 人
帮信罪被绑2个月,出来后银行卡被异地刑警冻结
2分钟前
信琅律师
近期帮助 879 人
驾驶非机动车逆行与右转机动车相撞出了交通事故,交警认定非机动车跟机动车同等责任,受伤无责任方该怎么主
4分钟前
广东桦仁律师
近期帮助 424 人
小孩在午托班老师和他玩弄,门请问怎么起诉牙崩断了两颗三分之一
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询